Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Diplom-Sozialarbeiter:in oder Diplom-Sozialpädagoge:in als Teamleitung (m/w/x)
Personalführung und Organisation der Abläufe im Team der öffentlichen Jugendhilfe, Schwerpunkt Kinderschutz. Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit Berufserfahrung unerlässlich. Job-Rad-Leasing, betriebliche Altersversorgung.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Hochschulstudium Sozialarbeit/Sozialpädagogik (Bachelor/Diplom FH)
- Berufserfahrung öffentliche Jugendhilfe (Kinderschutz)
- Erfahrungen/Fortbildungen Präsentation/Moderation und Netzwerkarbeit (wünschenswert)
- Kompetenzen Kollegiale Beratung, Systemische Beratung, Sozialpädagogische Diagnostik (unerlässlich)
- Bereitschaft zur Teilnahme an Supervision und Fortbildung
- Grundlegende EDV-Kenntnisse
- Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme am Bereitschaftsdienst
- PKW-Führerschein und Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW
Aufgaben
- Personalführung im Zusammenwirken mit der Abteilungsleitung übernehmen
- Mitarbeitergespräche führen
- Entwicklung der Beschäftigten fördern
- Verantwortung für die reibungslose Organisation der Abläufe im Team übernehmen
- Einheitliche Aufgabenwahrnehmung sicherstellen
- Fachliche und organisatorische Standards erarbeiten
- Gute, kontinuierliche Kommunikation innerhalb des Teams und zu den Schnittstellen sicherstellen
- Zusammenarbeit mit dem Landesjugendamt bzw. der Heimaufsicht in Fachfragen des Allgemeinen Sozialen Dienstes gestalten
- Koordination der Zusammenarbeit mit anderen Fachdiensten, öffentlichen und freien Trägern der Jugendhilfe gestalten
- Teilnahme an regionalen und überregionalen Arbeitskreisen
- Beratung der Mitarbeiter:innen übernehmen
- Entscheidungsbefugnis in allen fachlichen, rechtlichen und kostenrelevanten Fragen im Zusammenwirken mit der Abteilungsleitung ausüben
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen, Helferkonferenzen, Gerichtsverhandlungen, Beratungsgesprächen und Hausbesuchen in ausgewählten, besonders schwierigen Fällen
- Eigene Fallführung in ausgewählten, besonders schwierigen Fällen übernehmen
- Fachberatung und -begleitung in allen Kinderschutzfällen leisten
- Fallsteuerung in allen Kinderschutzfällen übernehmen
- Entscheidungsbefugnis in allen Kinderschutzfällen ausüben
- Mitwirkung bei der Beschwerdebearbeitung
- Fachliche Anleitung neuer Mitarbeiter:innen übernehmen
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen übernehmen
- Vertretung der anderen Teamleitungen übernehmen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Jahressonderzahlung
- Jährliche Leistungsprämie
- Betriebliche Altersversorgung
- Job-Rad-Leasing
- Regelmäßige Teamsitzungen
- Leitungssupervisionen
- Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Velbert erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei Stadt VelbertÜber das Unternehmen
Die Stadt Velbert bietet eine Ausbildung in Kombination mit einem berufsbegleitenden Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement an.
velbert.deNejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Noch nicht perfekt?
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