Facharzt:ärztin für Arbeitsmedizin (m/w/x)
Arbeitsmedizinische Betreuung von Kund:innen in Fulda und Umgebung, inklusive Beratung und Vorsorgeuntersuchungen. Facharzt für Arbeitsmedizin oder Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Urlaubstage.
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Anforderungen
- Ärztliche Approbation
- Facharzt für Arbeitsmedizin, Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin oder Bereitschaft zum Erwerb
- Mehrjährige Erfahrung in Arbeitsmedizin und Betriebsmedizin
- Erfahrung in BGM, Betrieblicher Gesundheitsmanagement und Begutachtung von Arbeitsplätzen
- Freude an Beratungstätigkeit und präventivmedizinischen Leistungen
- Gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen
- Exzellente Deutschkenntnisse (C1)
- Gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit
- Gültige Fahrerlaubnis
Aufgaben
- Arbeitsmedizinische Betreuung von Kund:innen unterschiedlichster Branchen im eigenen Arbeitsmedizinischen Zentrum in Fulda, im 60km Radius und in Praxisräumen der betreuten Firmenkund:innen durchführen.
- Patient:innen beraten und präventiv-medizinische Leistungen durchführen.
- Allgemeine und spezielle arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen durchführen.
- Beratung im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement anbieten.
- Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention durchführen.
- Reisemedizinische Beratung anbieten.
- Arbeitsmedizinische Begutachtungen durchführen.
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Urlaubstage
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersversorgung
- Fachliche Einarbeitung
- Unterstützung bei Weiterbildung
- Innovative Ideen
- Erfahrungsaustausch
- Gestaltungsspielraum
- Kollegiales Team
- Entfaltungsmöglichkeiten
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens TROVA Personal- und Managementberatung erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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