Filialsteuerung im Einzelhandel mit Fokus auf Kennzahlenoptimierung und Teamcoaching. Einzelhandelserfahrung und bewährte Führungskompetenz erforderlich. 6 Wochen Urlaub, Urlaubsgeld, 13. Gehalt und lukrative Provisionen.
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Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel, auch außerhalb Textil
- Bewährte Führungsqualitäten und Teamleitung
- Analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
- Freude an Wissensweitergabe, Mitarbeitercoaching und Vorbildfunktion
- Teamorientierung und Förderung reibungsloser Zusammenarbeit
- Kreativität und Bereitschaft, visuelle Guidelines umzusetzen und weiterzuentwickeln
Aufgaben
- Filialabläufe planen, steuern und Tagesgeschäft koordinieren
- Erste Ansprechperson fürs Tagesgeschäft sein
- Filialkennzahlen analysieren und optimieren
- Team fördern, Talente erkennen, coachen und motivieren
- Administrative Aufgaben vorausschauend und strukturiert erledigen
- Visual Merchandising und Warenpräsentation mitgestalten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 6 Wochen Urlaub
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld (13. Gehalt)
- Lukrative Provisionsmöglichkeiten
- Zuschüsse fürs Fitnessstudio
- Unterstützung beim Jobbike-Leasing
- Fahrtkostenzuschuss
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Motivierendes Betriebsklima
- Positive Arbeitsatmosphäre
- Team-Events
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lintis GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Das Unternehmen ist eine spezialisierte Personalberatung, die sich auf die Akustik- und Optik-Branche konzentriert.
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