Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Lead Business & Requirements Engineer (m/w/x)
Entwicklung und Etablierung unternehmensweiter Standards für Requirements Engineering in der Versicherungs-IT. Mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering und im Aufbau von Governance-Strukturen erforderlich. Mehrtägiges Onboarding-Programm mit fester Ansprechperson.
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Versicherungswesen oder vergleichbar
- Erfahrung im Requirements Engineering, Business Analysis, Fachkonzeption oder Lösungsdesign im IT-Umfeld
- Erfahrung im Aufbau/Weiterentwicklung von Methoden, Standards oder Governance Strukturen für Anforderungsmanagement
- Erfahrung mit komplexen Software-, Plattform- oder Transformationsvorhaben
- Verständnis für moderne Methoden des Requirements Engineering und Anforderungsanalysen
- Kenntnisse in Definition von Anforderungsstandards, Qualitätskriterien, Templates und Mustern
- Interesse an strukturierten, maschinenlesbaren und KI-gestützten Anforderungen sowie Automatisierungspotenzialen
- Arbeit im Kontext mit Softwareentwicklung, SDLC, Lösungsarchitekturen und Delivery-Prozessen
- Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeiten und Stakeholder-Management
Aufgaben
- Eng mit Kolleg:innen aus Architektur, Entwicklung, Projekten und Delivery zusammenarbeiten
- Erfolgreiche Übersetzung des strategischen Zielbilds in die operative Umsetzung verantworten
- Unternehmensweite Standards, Methoden und Qualitätsrichtlinien für professionelles Requirements Engineering entwickeln und etablieren
- Fachliche und technische Anforderungen strukturieren, standardisieren und deren Wiederverwendbarkeit fördern
- Grundlage für konsistente und skalierbare Lösungen schaffen
- Einheitlichen Rahmen für Anforderungsmanagement, Lösungsdesign und Delivery entlang des gesamten Software Development Lifecycle (SDLC) gestalten
- Aufbau und Weiterentwicklung eines zentralen Anforderungskatalogs sowie standardisierter Anforderungsmuster und Referenzbausteine verantworten
- Voraussetzungen für KI-gestützte Lösungsentwicklung etablieren
- Automatisierungspotenziale gezielt nutzen
- Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von KI-gestützter Lösungsentwicklung vorantreiben
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Mehrtägiges Onboarding-Programm
- Weiterbildung
- Ansprechperson während der Einarbeitungszeit
- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Hybrides Arbeiten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
- Fahrradleasing
- Mitarbeitendenvergünstigungen und -rabatte
- Workation
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens msg nexinsure ag erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei msg nexinsure agÜber das Unternehmen
Das Unternehmen bietet IT-Lösungen und Consulting für Versicherungen an und hilft diesen bei der Verwaltung von Kundenverträgen.
msg-insurance-suite.comNejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Noch nicht perfekt?
- msg nexinsure agLead Enterprise Documentation & Knowledge (m/w/x)Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorChemnitz, Hamburg, Passauab 76.900 - 111.400 / Jahr
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- AKDBPayroll Specialist / Requirements Engineer Entgeltabrechnung (m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin, München, Köln, Nürnberg, Augsburg, Chemnitz, Regensburg, Würzburg, Schwerin, Villingen-Schwenningenab 55.000 - 78.000 / Jahr