Organisation und Überwachung der gesamten Warenströme, von Wareneingang bis Warenausgang, für einen Logistikdienstleister. Langjährige Berufs- und Führungserfahrung im Lagerlogistikbereich erforderlich. 4,5-Tage-Woche mit gleitender Arbeitszeit.
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Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Lager/Logistik mit Weiterbildung
- Langjährige Berufs- und Führungserfahrung Lagerlogistik
- Erfahrung Leitung/Umsetzung Logistikprojekte (z.B. neue Lagerkonzepte, Neuorganisation, Digitalisierung, ERP-/WMS-Rollouts)
- Fundierte Kenntnisse Lagerorganisation/Bestandsmanagement, Kenntnisse Versandabwicklung wünschenswert
- Sicherer Umgang ERP-System Infor LN und MS-Office-Anwendungen
- Ausgeprägte Führungskompetenz, Erfahrung Mitarbeitermotivation/-entwicklung
- Fähigkeit Mitarbeiter bei Veränderungen einzubinden/gewinnen
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen
- Hands-on-Mentalität, Freude an aktiver Prozessgestaltung/Optimierung
Aufgaben
- Den Bereich Lager und Versand fachlich und disziplinarisch leiten
- Die gesamten Warenströme (Wareneingang, Lagerung, Kommissionierung, Warenausgang) organisieren und überwachen
- Reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft inklusive Termin- und Qualitätsüberwachung sicherstellen
- Bestandsführung, Inventuren und die Optimierung der Lagerstrukturen verantworten
- Die nationalen und internationalen Versandprozesse inklusive Speditionsabwicklung, Frachtpapieren und Zollunterlagen nach Bedarf planen und steuern
- Prozesse kontinuierlich verbessern (Lean-Ansätze, Digitalisierung, Standardisierung)
- Eng mit Produktion, Einkauf, Vertrieb und Qualitätssicherung zusammenarbeiten
- Die Mitarbeiter:innen im Bereich Logistik führen, entwickeln und motivieren
- Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsrichtlinien einhalten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- 4,5 Tage-Woche
- Gleitende Arbeitszeit
- Sicherer Arbeitsplatz
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Strukturierter, intensiver Einarbeitungsprozess
- Zukunftsorientierte Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien
- Kollegiales Miteinander
- Gesundheitsfördernde Angebote
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens NATUS GmbH & Co. KG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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