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Performance Marketing Manager (m/w/x)
Steuerung und Optimierung von Meta Ads und Google Ads Kampagnen für eine internationale Lifestyle-Marke. 2-3 Jahre Berufserfahrung im Performance Marketing erforderlich. Mitgestaltung der Marke mit großer Eigenverantwortung.
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Anforderungen
- 2-3 Jahre Berufserfahrung im Performance Marketing, Paid Social oder Digital Marketing
- Gute praktische Erfahrung mit Meta Ads und Kenntnisse im Setup, Steuerung, Optimierung und Analyse von Kampagnen
- Erste bis gute praktische Erfahrung mit Google Ads
- Gutes Verständnis der wichtigsten Performance-Marketing-KPIs und Fähigkeit zur Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Verständnis von Zielgruppen, Botschaften, Creatives und Kampagnen als zusammenhängende Bestandteile
- Operative Arbeit im Account mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Analytisches Denken, datengetriebenes Arbeiten und kontinuierliches Hinterfragen von Kampagnenergebnissen
- Eigeninitiative, strukturiertes Arbeiten und ausgeprägtes Ownership-Mindset
- Überblick über mehrere Kampagnen und Plattformen
- Neugier, Lernbereitschaft und Interesse an Upper-Funnel-Marketing sowie Demand Generation
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sicheres Verständnis für Kommunikation und Zielgruppenansprache im deutschen Markt
- Erfahrung mit Lifestyle- oder Consumer Brand (Food & Beverage, Beauty, Fashion) von Vorteil
- Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen, Verantwortung zu übernehmen und datenbasierte Schlüsse zu ziehen
- Fähigkeit, Kampagnen, Experimente oder Projekte zu optimieren, zu skalieren oder erfolgreich weiterzuentwickeln (mit Ergebnissen, Learnings oder Erkenntnissen)
- Fähigkeit, Arbeitsweise und Entscheidungsfindung darzulegen und Beitrag zum Wachstum zu erläutern
Aufgaben
- Performance-Marketing-Kampagnen mit Fokus auf Meta Ads steuern, optimieren und weiterentwickeln
- Google-Ads-Aktivitäten betreuen und optimieren
- Kampagnen operativ im Account aufsetzen und von der Umsetzung bis zur Auswertung begleiten
- Kampagnen-Performance kontinuierlich überwachen und Optimierungspotenziale identifizieren
- Performance-Marketing-KPIs analysieren und daraus Handlungsempfehlungen ableiten
- Verständnis für Zielgruppen, Botschaften, Creatives und Kampagnen entwickeln
- Kampagnen-Setups, Zielgruppen, Budgets, Creatives und Ausspielungslogiken kontinuierlich optimieren
- Eng mit dem Brand-, Social- und Creator-Marketing-Team zusammenarbeiten
- Erkenntnisse aus der Kampagnen-Performance in die Weiterentwicklung von Creatives und Marketingansätzen einbringen
- Weiterentwicklung von Aktivitäten im Bereich Upper-Funnel-Marketing und Demand Generation unterstützen
- Relevante Entwicklungen, Plattformen und Trends im Performance Marketing beobachten und Potenziale ableiten
- Kampagnen anhand von Funnel-KPIs analysieren und operative Performance sowie Geschäftsziele im Blick behalten
- Fokus auf wirtschaftliche Performance legen, ohne Qualität von Marke, Botschaften und Creatives zu verlieren
- Verständnis entwickeln, welche Zielgruppen, Inhalte, Botschaften und Kampagnenansätze Wirkung erzielen
- Aus Daten konkrete Maßnahmen ableiten und operativ umsetzen
- Kampagnen, Zielgruppen, Creatives und Kanäle kontinuierlich optimieren
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Mitgestaltung einer internationalen Lifestyle-Marke
- Große Eigenverantwortung
- Klare Ziele
- Gestaltungsspielraum
- Kurze Entscheidungswege
- Raum für kreative Ideen
- Raum für Experimente
- Raum für neue Kampagnenansätze
- Team schätzt unternehmerisches Denken
- Leistungsorientiertes Umfeld
- Umfeld verbindet Design, Kultur, Genuss, Qualität
- Team schätzt Neugier
- Team schätzt Initiative
- Unbegrenzter Zugang zu Matcha
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens P & T Paper & Tea GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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