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Rechtsanwalt Litigation, Arbitration & Investigations (m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung von Compliance-Programmen sowie Vertretung in Straf- und Bußgeldverfahren für internationale Sozietät. Interesse an wirtschaftsstrafrechtlichen Themen und strukturiertes Denken erforderlich. Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Förderung.
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Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Interesse an wirtschaftsstrafrechtlichen Themen
- Fachbereichsübergreifendes und internationales Arbeiten
- Neugier
- Strukturiertes Denken
- Einsatzbereitschaft
- Teamgeist
- Exzellente Examina
- Blick über den juristischen Tellerrand
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse (idealerweise im Ausland vertieft)
Aufgaben
- Passgenaue Compliance-Programme für Mandant:innen entwickeln und umsetzen
- Interne Untersuchungen bei Verdacht auf strafrechtliches Fehlverhalten (z.B. Korruption, #MeToo, Sanktionsverstöße) durchführen
- Unternehmen in Straf- und Bußgeldverfahren gegenüber Ermittlungsbehörden vertreten
- Zu EU-Wirtschafts- und Finanzsanktionen beraten, auch bei M&A-Transaktionen
- Präventive Compliance-Beratung durchführen, insbesondere zu wirtschaftsstrafrechtlichen Themen
- Compliance-Systeme aufbauen, implementieren und weiterentwickeln
- Unternehmen bei behördlichen Durchsuchungen begleiten
- Commercial Litigation durchführen
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
- Individuelle Förderung und Unterstützung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Linklaters LLP erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Das Unternehmen bietet herausfordernde Beratungstätigkeit und erstklassige Reputation. Es fördert die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter.
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