Zum Inhalt springen
Neuer Job?Nejo!

Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

OPOPISTO Finco GmbH

Recruiter / Talent Acquisition Manager - Fokus MVZ, Praxen & ambulante Gesundheitsversorgung (m/w/x) München

ab 50.000 - 65.000 / Jahr
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung

Direktansprache von Fachärzten und medizinischem Personal für MVZs und Praxen. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung, idealerweise im Gesundheitswesen, erforderlich. Monatlicher Verpflegungszuschuss, Homeoffice-Möglichkeiten.

Deine Match-Analyse

von deinem Karriere-Agenten

Warum dieser Job zu dir passt

Mögliche Lücken

Tipps für deine Bewerbung

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium Personal/BWL oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und Bewerbermanagement, idealerweise im Gesundheitswesen/medizinischer Fachkräftevermittlung
  • Erfahrung in der Direktansprache über gängige Recruiting-Kanäle
  • Erfahrung mit Personio oder vergleichbaren HR-/Bewerbermanagementsystemen, KI-gestützten Recruiting-Tools oder hohe Affinität zu neuen digitalen Recruiting-Lösungen
  • Erste Berührungspunkte mit Recruiting-Kennzahlen/-Reporting sowie Employer Branding/Personalmarketing
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Ärzten und Fachpersonal
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und selbstständiger Aufgabenbearbeitung

Aufgaben

  • Fachärzte für Anästhesie und weitere Arztprofile, medizinisches Fachpersonal (ATA, MFA, OTA) sowie kaufmännisches Personal aktiv suchen und direkt ansprechen
  • Den kompletten Recruiting-Prozess steuern, von Stellenausschreibung über Auswahl geeigneter Kanäle bis zur Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungen
  • Terminkoordination und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
  • Unterstützung bei der finalen Kandidatenauswahl in Abstimmung mit den zuständigen Ansprechpartnern bei Partnerunternehmen und Holding
  • KI-basierte Lösungen zur Effizienzsteigerung im Recruiting-Prozess nutzen, u. a. bei der Kandidatenrecherche und -ansprache, der Vorauswahl von Bewerbungen sowie der Erstellung von Stellenausschreibungen
  • Kontinuierliche Beobachtung neuer Tools zur Weiterentwicklung des Recruiting-Prozesses
  • Kandidatenpool kontinuierlich erweitern durch Ansprache und Beziehungspflege zu Fachärzten und medizinischem Fachpersonal
  • Kontakte zu Fachschulen, Ausbildungsstätten und Berufsverbänden als Recruiting-Quelle für zukünftige Positionen pflegen
  • Punktuelle Abstimmung des Personalbedarfs mit den Partnerunternehmen und der Holding
  • Recruiting-relevante Kennzahlen (u. a. Time-to-Hire, Bewerberfunnel) über Personio auswerten
  • Mitwirkung an Maßnahmen im Bereich Employer Branding und Personalmarketing zur Stärkung der Arbeitgeberattraktivität

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Tools & Technologien

PersonioKI-gestützte Recruiting-Tools

Benefits

Flexibles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeiten
Sonstige Zulagen
  • Weiterbildungsbudget
  • Monatlicher Verpflegungszuschuss
Karriere- und Weiterentwicklung
  • Entwicklungsperspektiven
Öffi Tickets
  • Kostenübernahme Deutschlandticket

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens OPISTO Finco GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

Zur Originalanzeige bei OPISTO Finco GmbH

Über das Unternehmen

OP
HealthcareMünchen

OPISTO FINCO GmbH gestaltet Strukturen und Prozesse für Wachstum und Effizienz der OPISTO Gruppe, mit Fokus auf Personalentwicklung.

?Note
Wie gut ist dein Lebenslauf?

Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.

Du hast noch keinen Lebenslauf?

Noch nicht perfekt?

  • MEDWING NOW GmbH
    Personaldisponent für medizinische Berufe (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeJunior
    Frankfurt am Main, München
  • Ingram Micro Holding GmbH
    Talent Acquisition Manager (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
    München
  • TalentRocket GmbH
    Manager Talent Acquisition (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteiger
    München, Berlin
  • BERTRANDT AG
    Technical Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
    München
  • Vantis GmbH
    Senior M&A Manager (m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeSenior
    München