Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Leitung der Instandhaltung und des Gebäudemanagements für einen Technologieführer der Installationsbranche. Mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung eines Produktionsunternehmens erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung, attraktives Vergütungspaket.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Technische Versiertheit, Führungserfahrung und strategische Stärke
- Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, Elektrotechnik oder ähnlich mit betriebswirtschaftlicher Affinität
- Mehrjährige Führungserfahrung in Instandhaltung eines Produktionsunternehmens
- Budgetverantwortung und fundierte Kenntnisse der Instandhaltungsprozesse
- Gutes Verständnis für qualitäts- und kostenoptimierte Instandhaltung mit Kundenorientierung
- Menschenkenntnis, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist
- Offener und vertrauensvoller Umgang mit Mitarbeitern
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Segments Instandhaltung & Gebäudemanagement übernehmen
- Termin-, Qualitäts-, Kosten- und Weiterentwicklung von Prozessen und Technologien im Segment steuern
- Optimale Betreuung der Produktionsbereiche als Servicesegment gewährleisten
- Hohe Anlagenverfügbarkeit unter Einhaltung hoher Qualitätsanforderungen sicherstellen
- Segment auf Basis der Lean Management-Philosophie führen
- Prozesse kontinuierlich optimieren
- Notwendige Verbesserungsmaßnahmen einleiten
- Fortschrittliche Technologien und Prozesse weiterentwickeln
- Implementierung von Technologien und Prozessen im Segment sicherstellen
- Volle Termin-, Qualitäts- und Kostenverantwortung tragen
- Entwicklung des Bereichs auf Basis relevanter Ergebniskennzahlen präsentieren
- Team aktiv unterstützen
- Team zu Höchstleistungen motivieren
- Strategische Entscheidungen durchsetzen
- Vorbild für Mitarbeiter:innen sein
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Vergütungspaket
- Modernes Vergütungspaket
- Dienstwagenregelung
- Bonusmodel
- Strukturierte Einarbeitung
- Mentoring
- Gemeinsames Wachsen
- Persönliche Weiterentwicklung
- Fachliche Weiterentwicklung
- Gezielte Schulungen
- Kollegiales Umfeld
- Motiviertes Team
- Gegenseitige Hilfe
- Verantwortungsvolle Position
- Gestaltungsspielraum
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Viega erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei ViegaÜber das Unternehmen
Das Unternehmen gehört zu den wichtigsten Technologieführern der Installationsbranche und entwickelt intelligente Systeme und vernetzte Lösungen.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Noch nicht perfekt?
- Domicil – Seniorenpflegeheim St. Thomas Morus GmbHLeitung Haustechnik (m/w/x)Vollzeitnur vor OrtSeniorSaarbrücken
- ViegaArbeitsvorbereiter:in Instandhaltung (m/w/x)Vollzeitnur vor OrtSeniorKirkel
- IndustrieAlpine GmbH & Co. KGObjektleiter (m/w/x)Vollzeitnur vor OrtJuniorSaarbrücken
- Peter Gross Facility ManagementHaustechniker (m/w/x)Vollzeitnur vor OrtManagementStuttgart, St. Ingbert
- ViegaMechaniker Instandhaltung (m/w/x)Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKirkel