E-Recruiting-Lösungen für Personaldienstleister im DACH-Markt präsentieren und Neukunden gewinnen. Kaltakquise und Abschlusskompetenz im Salesprozess erforderlich. Mobile Geräte auch zur privaten Nutzung, Sommer- und Weihnachtsfeiern.
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Anforderungen
- Berufserfahrung
- Kaltakquise und Abschlusskompetenz im Salesprozess
- Kommunikationsstärke
- Hohe Telefonaktivität
- Ausgeprägte Recherchefähigkeiten
- Berufserfahrung im B2B-Onlinevertrieb
- Erfahrung in HR- oder Personalberatungsbranche
- Fingerspitzengefühl
- Überzeugungsstärke
- Schnelle Auffassungsgabe
- Ausgeprägte und proaktive Eigenmotivation
- Begeisterung für Ziele und Abschlüsse
- Durchhaltevermögen
- Hohe Leistungsbereitschaft im Vertrieb
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse
Aufgaben
- Unternehmen aus dem Personaldienstleistungssektor für E-Recruiting-Lösungen begeistern
- Potenziale im DACH-Markt erkennen
- Lösungen in interaktiven Webdemos vorstellen
- Mit klarer Beratung überzeugen
- Neukund:innen durch hohe Telefonaktivität und gezielte Recherchen gewinnen
- Neukund:innen durch Gespür für die richtigen Ansprechpartner:innen gewinnen
- Neukund:innen durch den gesamten Verkaufsprozess begleiten
- Bedarfsermittlung durchführen
- Angebotslegung durchführen
- Up- und Crosssell-Potenzial bei Bestandskund:innen umsetzen
- Langfristige Kund:innenbeziehungen aufbauen
- Dokumentation im CRM System (Salesforce) sorgfältig und genau erledigen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Erfolgsabhängiger Gehaltsanteil
- Attraktives Bonusmodell
- Transparentes, wettbewerbsfähiges Gehalt
- Mobile Geräte auch zur privaten Nutzung
- Sommer- und Weihnachtsfeiern
- Getränke, Essen & Goodies
- Rabatt für Deutschlandticket
- Bike-Leasing
- 40% Homeoffice
- Mittagessen und Mitarbeiterrabatt
- 6 Wochen Urlaub
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens XING erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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