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STStadt Mönchengladbach

vor 11 Tagen

Springer:in/Vertreter:in von Hausmeistern, Hilfskräften und Pförtnern (m/w/x) Mönchengladbach

Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeManagement

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Nejo KI-Zusammenfassung

Sicht- und Funktionskontrollen an städtischen Gebäuden, kleinere Mängel beheben und Gefahrenstellen sichern. Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und körperliche Belastbarkeit erforderlich. Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Arbeitszeitkonto.

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Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
Physische Belastbarkeit zur Aufgabenerfüllung vor Ort
Ausgeprägte Arbeitsmotivation
Hohes Maß an Arbeitsbefähigung
Gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
Qualifikation als elektrotechnisch unterwiesene Person oder kurzfristige Erwerbsbereitschaft
Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW (von Vorteil)

Aufgaben

Betreiberverantwortung wahrnehmen
Regelmäßige Sicht- und Funktionskontrollen durchführen
Mängel erkennen und melden
Kleinere Mängel beheben oder Behebung veranlassen
Verkehrssicherung unterstützen, Gefahrenstellen erkennen, sichern und melden
Außenflächen pflegen, kehren, streuen und Schnee/Eis beseitigen
Müllcontainer an Abfuhrtagen bereitstellen
Wach- und Schließdienst durchführen und Tiefgarage überwachen
Reinigungskräfte beaufsichtigen
Sitzungsräume bedarfsgerecht herrichten
Materialbestände verwalten
Pfortendienst, Postverteilung und Beflaggung vertretungsweise übernehmen

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Benefits

Sicherer Arbeitsplatz

Unbefristete Beschäftigung
Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

Karriere- und Weiterentwicklung

Berufliche Perspektiven

Flexibles Arbeiten

Arbeitszeitkonto
Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
Möglichkeit zur mobilen Arbeit
Individuelle Arbeitszeitmodelle

Mehr Urlaubstage

30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
Zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

Gesundheits- & Fitnessangebote

Präventionsangebote
Betriebssport

Mentale Gesundheitsförderung

Externe Beratungsangebote durch pme Familienservice

Kinderbetreuung

Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten

Lockere Unternehmenskultur

Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
Konstruktive Feedbackkultur
Offene und gemeinschaftliche Atmosphäre

Sonstige Vorteile

Vielfältige Beschäftigungsstruktur
Prime Benefits

Weiterbildungsangebote

Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung
Weiterbildungsmöglichkeiten

Sinnstiftende Arbeit

Aktiver Einbezug bei Veränderungsprozessen

Team Events & Ausflüge

Mitarbeitendenevents

Attraktive Vergütung

Jahressonderzahlung

Boni & Prämien

Leistungsentgelt

Betriebliche Altersvorsorge

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Öffi Tickets

Deutschlandticket

Mitarbeiterrabatte

Corporate Benefits

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Mönchengladbach erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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Über das Unternehmen

GovernmentMönchengladbach

Die Stadtverwaltung Mönchengladbach setzt sich dafür ein, den Bürger*innen zur Seite zu stehen und zur Lebensqualität in Mönchengladbach beizutragen.

moenchengladbach.de

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