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BEBerufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH

vorgestern

Stellvertretender Schulleiter (m/w/x)

Ingolstadt

VollzeitBefristeter VertragVor OrtBerufserfahren

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Nejo KI-Zusammenfassung

Mitwirkung bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans und Erarbeitung der Jahresplanung für berufliche Schulen. Mehrjährige Leitungserfahrung im pädagogischen Bereich erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub.

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Tipps für deine Bewerbung

Anforderungen

Studium: Lehramt an beruflichen Schulen (Sozialpädagogik) oder vergleichbare Qualifikation (Pädagogik Bachelor)
Mehrjährige Erfahrung im pädagogischen Bereich, idealerweise Leitungsfunktion
Kenntnisse in Schulorganisation, Schulentwicklung und Qualitätsmanagement
Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, Teamführung
Vertrautheit mit schulrechtlichen Vorgaben und Verwaltungsverfahren
Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und digitalen Medien im Unterricht
Situationskompetenz und souveräner Umgang mit wechselnden Anforderungen
Fortbildungen Schulmanagement, Personalführung oder vergleichbare Weiterbildungen von Vorteil

Aufgaben

Mitwirkung bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium
Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung
Stellvertretende Leitung und Organisation der Schule nach den Bestimmungen der jeweiligen Bundes- oder Landesordnungen und in Absprache mit der Schulaufsichtsbehörde
Unterstützung der Schulleitung bei deren Aufgaben- und Tätigkeitsbereichen
Planung und Durchführung des Schulentwicklungsprozesses
Gewinnung, Einarbeitung und Führung der zugeordneten Mitarbeiter:innen
Akquisition von Lehrkräften, Schüler:innen und Kooperationspartner:innen
Kontaktpflege zur Schulaufsichtsbehörde, zu Auftraggebern und Institutionen
Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation der Schule nach innen und außen in Abstimmung mit der Leitung und dem Schulträger
Gestaltung des schulischen Unterrichtskonzeptes gemäß des Lehrplans
Durchführung und Konzeption von Unterricht und Bildungsveranstaltungen
Erstellung und Pflege der Statistik
Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Tools & Technologien

Office-Anwendungendigitale Medien

Benefits

Flexibles Arbeiten

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
Teilzeitmodelle

Workation & Sabbatical

Sabbatical

Mehr Urlaubstage

30 Tage Urlaub
24.12. & 31.12. frei
2 zusätzliche Bonustage
Bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen

Sonstige Vorteile

Attraktive soziale Leistungen
Vermögenswirksame Leistungen
JobRad
Betriebliche Unfallversicherung

Gesundheits- & Fitnessangebote

Private Krankenzusatzversicherung
Angebote zur Gesundheitsförderung

Weiterbildungsangebote

Förderung für Weiterbildungen
Zahlreiche Schulungsangebote

Sonstige Zulagen

Krankengeldzuschuss

Boni & Prämien

Prämien

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Modernes Büro

Modern ausgestattete Arbeitsplätze

Lockere Unternehmenskultur

Offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
Zusammenarbeit in kleinen Teams
Wertschätzende Unternehmenskultur

Karriere- und Weiterentwicklung

Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
Vielfältige berufliche Entwicklungschancen

Sinnstiftende Arbeit

Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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Über das Unternehmen

EducationIngolstadt

Das Unternehmen schafft ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden, unabhängig von verschiedenen Identitäten und Hintergründen.

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