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Strategic Project Manager Purchasing (m/w/x)
Entwicklung von Einkaufsprozess-Guidelines und Governance für ein Unternehmen der Energiewende. Masterstudium Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar mit mind. 3 Jahren strategischem Projektmanagement erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
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Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Masterstudium Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre strategisches Projektmanagement, idealerweise Beratungsumfeld oder dynamische Rolle
- Souveränes Auftreten, Überzeugungsfähigkeit, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Hohe Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität
- Themen aktiv vorantreiben und Ownership übernehmen
- Resilienz, Priorisierungsstärke und lösungsorientierte Übernahme kurzfristiger Themen
- Starke konzeptionelle Fähigkeiten zur Strukturierung und Kommunikation neuer Themen
- Bereitschaft zu Dienstreisen nach Brüssel und Teilnahme an Konferenzen/Messen (1-2x/Quartal)
- Erfahrung mit KI-gestützten Tools im beruflichen Kontext
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens C1)
- Erfahrung in der Energiewirtschaft oder Interesse an Herausforderungen der Energiewende
- Erfahrung mit Fragestellungen im Einkauf und/oder Supply Chain Management
- Bewerbung auch bei nicht vollständiger Übereinstimmung mit dem Profil erwünscht
Aufgaben
- Guidelines und Governance von Einkaufsprozessen und Entscheidungswegen entwickeln
- Projekte mit hoher strategischer Relevanz leiten
- Den Einkauf entlang von Zukunftsthemen wie Risikomanagement, Nachhaltigkeit, Forecasting und Market Intelligence weiterentwickeln
- Eine belastbare Entscheidungsgrundlage für die Zukunft schaffen
- Konzeptionelle Arbeit mit konkreter Umsetzung verbinden
- Eng mit dem Einkaufsmanagement zusammenarbeiten
- Ein neues, strategisch relevantes Themenfeld im Einkauf gestalten – von der konzeptionellen Ausrichtung bis hin zur wirksamen Umsetzung im Tagesgeschäft
- Tragfähige Arbeitsweisen, Schnittstellen und Verantwortlichkeiten crossfunktional auf Gruppenebene entwickeln
- Mit internen und externen Stakeholdern abstimmen und damit klare Rollen und eine effiziente Zusammenarbeit gewährleisten
- Standardisierte Arbeitsweisen, Prozesse und Entscheidungswege auf Gruppenebene gewährleisten
- Das Team in den Themen Market Intelligence, Risikomanagement und Nachhaltigkeitsentwicklungen unterstützen
- Das Einkaufsmanagement bei strategischen Fragestellungen und bei kurzfristigen Anfragen unterstützen, wie bspw. Vorbereitung von Präsentationen und Key Notes mit hoher Relevanz
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexible working hours
- Long-term working time account
- Mobile working
- Comprehensive onboarding
- Individual training opportunities
- 30 days of annual leave
- Collegial working environment
- Company pension scheme
- Professional advisory services
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens 50Hertz Transmission GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei 50Hertz Transmission GmbHÜber das Unternehmen
Das Unternehmen ist Teil der Elia Group und spezialisiert auf den Betrieb von Übertragungsnetzen in Europa.
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