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Strategischer Manager im Bereich Technik (m/w/x)
Unterstützung der technischen Leitung bei der Planung und Umsetzung bereichsübergreifender Standards für 50.000 Wohnungen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche erforderlich. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
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Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Studium Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Immobilienwirtschaft) oder vergleichbare Qualifikation mit Fortbildung im Immobilienmanagement
- Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel), idealerweise SAP Erfahrung, sicherer Umgang mit IT-Anwendungen
- Mehrjährige Berufserfahrung in Bau- oder Immobilienbranche
- Erfahrung im Projektmanagement und Strukturierung komplexer Fragestellungen
- Unternehmerisches Denken, strategische Ziel- und Ergebnisorientierung
- Hohe Entscheidungsfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Motivation, Problemlösungsfähigkeit, Selbstorganisation, Umsetzungsstärke
- Starke Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, kooperativer Team- und Arbeitsstil
Aufgaben
- Leitung Technik bei der Bewertung, Priorisierung und Planung bereichsübergreifender technischer Fragestellungen unterstützen
- Bereichsübergreifende technische Standards und Richtlinien umsetzen
- An der Erstellung, Aufbereitung und Freigabe von Entscheidungsvorlagen im Bereich Technik mitarbeiten
- An der Umsetzung der Digitalisierungsstrategie im technischen Bereich mitwirken (z.B. Einführung neuer Tools, Optimierung von Prozessen)
- Management- und Abstimmungstermine im Bereich Technik vorbereiten, organisieren und protokollieren
- In wichtigen strategischen Projekten der Technik mitarbeiten und Arbeitspakete sowie Schnittstellen koordinieren
- Den Büroablauf der Leitung Technik eigenständig organisieren und koordinieren (z.B. Terminmanagement, Unterlagenvorbereitung, Kommunikation)
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Jährliche Erfolgsbeteiligung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Reisekostenerstattung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Neueste Ausstattung
- Lebensphasenbewusste Unternehmenskultur
- Audit berufundfamilie
- Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich
- Kreative Freiräume
- Gutes Betriebsklima
- Toller Kollegenzusammenhalt
- Weiterempfehlungsquote auf kununu
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Individuelle Förderung
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Trainings
- 30 Tage Jahresurlaub
- Heiligabend und Silvester frei
- Deutschland-Ticket
- Attraktive Gesundheits- und Freizeitangebote
- Gesundheitstage
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Förderung einer EGYM Wellpass-Mitgliedschaft
- Mitarbeiterevents
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei GWH Wohnungsgesellschaft mbH HessenÜber das Unternehmen
Das Unternehmen bewirtschaftet 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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