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Team Manager Inside Sales – Neukundenvertrieb (m/w/x)
Verantwortung für monatliche Umsatzziele und Ausbau von Neu- und Bestandskunden bei einer globalen Online-Jobplattform. Führungserfahrung im B2B-Vertrieb erforderlich. 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage für Feiertage.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Erfahrung in Führung von Vertriebsteams (idealerweise B2B-Vertrieb)
- Zielorientierung, Entscheidungsfreude und Lösungsorientierung
- Sicherer Umgang mit Vertriebstools (Microsoft Office, Salesforce, Power BI)
- Starke Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten
- Kreativität, Dynamik und Innovationsbereitschaft
Aufgaben
- Monatliche Umsatzziele verantworten und deren Erreichung sicherstellen
- Neu- und Bestandskunden ausbauen
- Team im Tagesgeschäft aktiv unterstützen
- Gemeinsam Best Practices entwickeln
- Konsequente Umsetzung vereinbarter Aktivitäten (KPIs) sicherstellen
- Regelmäßige Teammeetings durchführen, Fortschritte besprechen und Zielerreichung überprüfen
- Team individuell coachen und persönliche sowie fachliche Entwicklung fördern
- Teamwachstum aktiv mitgestalten
- Verantwortung für Auswahl und Einarbeitung neuer Kolleg:innen übernehmen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- 1 Brauchtumstag
- 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Risikolebensversicherung
- Volunteer days
- Jobbike
- Vergünstigte Wellhub Mitgliedschaft
- Vergünstigtes Parken
- Job- oder Deutschland-Ticket
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens StepStone Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei StepStone GroupÜber das Unternehmen
Das Unternehmen hat eine klare Mission, den richtigen Job für jede*n zu finden und setzt sich für faire Rekrutierung ein.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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