Koordination von Fuhrpark-Einsatzbereitschaft, Reinigung und Wartung für Verkehrslösungen mit über 1000 Mitarbeitern. Kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung mit Fahrzeugtechnik-Kenntnissen erforderlich. 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Testfahrten mit LKWs und Sattelzügen auf öffentlichen Straßen und Testgeländen, inklusive Bewertung von Fahr- und Bremsverhalten. Gültiger Führerschein Klasse CE und abgeschlossene Kfz-Ausbildung erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie JobRad-Leasing.
Ausbildung von Fahrschüler:innen in den Klassen B, BE, C, CE, D, DE sowie Weiterbildungen nach BKrFQG. Qualifikation als Fahrlehrer:in Klassen BE/CE/DE erforderlich. Fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
Belieferung von Krankenhäusern und Seniorenheimen mit Speisen nach festem Tourenplan. Führerscheinklasse C1 und gültige BKrFQG-Weiterbildung erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten und Touren im Nahverkehr.
Belieferung von Seniorenheimen und öffentlichen Einrichtungen nach festem Tourenplan mit einem 7,49-Tonnen-Fahrzeug. Führerscheinklasse C1 und BKrFQG-Weiterbildung (Module 95) erforderlich. Touren im Nahverkehr, jeden Abend zuhause.
Fahrten mit Firmenwagen zu Einsatzorten und Abholung von Mitarbeitenden für Personaldienstleister mit 20+ Jahren Erfahrung. Mehrjährige Fahrpraxis und Deutschkenntnisse erforderlich. Anwesenheitsprämie und attraktive, übertarifliche Entlohnung.
Umsetzung von Verkehrsplanungen in Fahrpläne und Fahrzeugumläufe im Planungssystem IVU.plan. Kaufmännische Ausbildung oder Fachkraft im Fahrbetrieb erforderlich. Orts- und Liniennetzkenntnisse in Remscheid werden vorausgesetzt.
Fahren und Bedienen von LKW für einen Personaldienstleister mit über 20 Jahren Erfahrung. Führerschein Klasse C/CE und gültige Fahrerkarte erforderlich. Attraktive und übertarifliche Entlohnung, Bonuszahlungen und Weihnachts-/Urlaubsgeld.
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Transport von Gütern im Nah- und Fernverkehr mit Sattel- oder Wechselbrückenzügen. Führerschein Klasse CE mit Schlüsselzahl 95 und gültige Fahrerkarte erforderlich. ADR-Schein wünschenswert, Erfahrung mit Sattelzug oder Wechselbrückenzügen.
Fahren von Sattel- oder Wechselbrückenzügen im Nah- und Fernverkehr für etablierten Logistikdienstleister. Führerschein Klasse CE mit Schlüsselzahl 95 und gültige Fahrerkarte erforderlich. Planbare Touren, moderner Fuhrpark.
Ausbildung an Bussen, von Steuerung über Beleuchtung bis zu Anzeigen und Sprechanlagen, mit Fokus auf Hochvolttechnik. Qualifizierter Hauptschulabschluss oder höher in Mathematik und Physik erforderlich. 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
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