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Führung eines regionalen Verkaufsgebiets mit 10-12 Märkten und Personalverantwortung für 300-350 Mitarbeitende. Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium und LEH/Gastronomie/Dienstleistungserfahrung erforderlich. Interne Ausbildungsprogramme und langfristige Perspektive.
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Abgeschlossenes wirtschaftliches Universitäts-/FH-Studium
- Berufserfahrung im LEH/Gastronomie/Dienstleistung
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und unternehmerisches Denken
- Ausgeprägte Zahlenaffinität
- Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Eigeninitiative
- Gutes Zeitmanagement und hohe Belastbarkeit
- Fähigkeit zu priorisieren
- Neugier und Entdeckerfreude
- Verlässlichkeit
- Motivation
- Vielseitigkeit
- Offenheit
- Fokus
- Umdenken und Mitdenken
- Menschlichkeit
Aufgaben
- Eine intensive ca. 13-monatige Einschulung am Point of Sale absolvieren, inkl. Jobrotation in Ausbildungsmärkten, Zentralrotation und Mitfahrt mit Kolleg:innen
- Ein regionales Verkaufsgebiet mit ca. 10-12 BILLA und BILLA PLUS Märkten führen
- Personalverantwortung für 300-350 Mitarbeiter:innen tragen, inkl. deren nachhaltigen Potenzialförderung und Vermittlung der Unternehmenswerte
- Marktmanager:innen bei der Rekrutierung, Führung und Förderung des Teamgeistes der Marktteams unterstützen und befähigen
- Optimale Marktabläufe proaktiv gestalten, um Kund:innen-Zufriedenheit und den wirtschaftlichen Erfolg des zugeordneten Gebiets sicherzustellen
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysieren und entsprechende Maßnahmen gemeinsam mit Marktführungskräften und Fachberater:innen Frische ableiten
- Die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien (z.B. HACCP) sowie unternehmensinterner Prozesse prüfen
- Als Bindeglied zwischen Marktmitarbeiter:innen und Zentralbereichen agieren
- BILLA als Unternehmen in Ihrer Region repräsentieren
- Durch Mitarbeit bei innovativen Projekten den Unternehmenserfolg mitgestalten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Umfangreiche Einschulung
- Diensthandy
- Internes Ausbildungsprogramm
- Kontinuierliche Weiterbildung
- Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
- Kollegiales Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmen PKW
- Mobilitätspauschale
- Laptop
- Mitarbeiter:innen-Rabatte
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens BILLA erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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