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Senior Business Development Manager Wound Care (m/w/x)
Nachhaltiger Ausbau des Wound-Care-Geschäfts im Homecare-Bereich, Stärkung der Produktverankerung bei Spitex, Ärzt:innen und Wundambulatorien. Dipl. Wundexpert:in SAfW oder vergleichbare Kenntnisse erforderlich. 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, gleitende Arbeitszeit.
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Anforderungen
- Dipl. Wundexpert:in SAfW oder vergleichbare Kenntnisse
- Erfahrung in Homecare-/Spitex-Landschaft Schweiz, Marktmechanismen und Kundenbedürfnisse
- Starke Verkaufs- und kommerzielle Fähigkeiten, Drive und Leidenschaft, lösungsorientierte Hands-On-Mentalität
- Gute konzeptionelle Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe, agil und belastbar
- Stilsichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich), Französischkenntnisse von Vorteil
- Überzeugende Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten, Hands-On-Mentalität, tiefes fachliches Verständnis
Aufgaben
- Den nachhaltigen Ausbau des „Wound-Care Geschäftes“ im Homecare-Bereich verantworten
- Die Verwendung und Verankerung unserer Produkte zur Versorgung chronischer Wunden bei verschiedenen Akteuren (Spitex-Organisationen, Ärzt:innen, Wundambulatorien, KOL) stärken
- Für ein dynamisches Wachstum dieses Geschäftsbereiches sorgen
- Marktmechanismen erfassen
- Wirksame Initiativen entwickeln und umsetzen
- Zielgerichtete Massnahmen zur Verankerung unserer Produkte der modernen Wundversorgung bei relevanten Zielgruppen definieren und implementieren
- Auf digitale Aktivitäten zurückgreifen
- Stark auf die kommerzielle Umsetzung am Markt fokussieren, Aktivitäten fortlaufend weiterentwickeln und skalieren
- Mit Begeisterung mit internen und externen Schnittstellenpartnern zusammenarbeiten und die Entwicklung vorantreiben
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Bezahlter Urlaub für aussergewöhnliche Lebensereignisse
- Hybrides Arbeiten
- Gleitende Arbeitszeit
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
- Fachliche Weiterbildungen
- Brands4Employees-Plattform
- Vergünstigungen Mobilfunk
- Vergünstigungen bei Konzerngesellschaften
- Vergünstigungen Mobilität
- Sportangebote
- Gesundheitsangebote
- Massageangebote
- Ruheraum
- Höhenverstellbare Schreibtische
- Gratis-Parkplatz
- Kulinarische Versorgung im Personalrestaurant
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Paul Hartmann AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei Paul Hartmann AGÜber das Unternehmen
Das Unternehmen unterstützt Fachkräfte im Gesundheitswesen mit Lösungen, die einen echten Beitrag leisten.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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