Controller International - Schwerpunkt Personal (m/w/x)
Analyse von HR-Kennzahlen und deren Zusammenhänge für strategische Entscheidungen, unter Berücksichtigung von KI. Mehrjährige Controlling- oder Accounting-Erfahrung erforderlich. Persönlicher Pate und kollegiales Miteinander.
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Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung in Controlling, Accounting/Rechnungswesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mathematische und statistische Fähigkeiten, datenbasierte, detailorientierte und weitsichtige Herangehensweise
- Offenheit und Lernbereitschaft für neue Themen, Interesse an KI und IT-Systemen
- Erfahrung in Google Workspace, BI-Tools, SAP/SAC oder BigQuery von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Erfahrung in Visualisierung und Präsentation von Ergebnisberichten
Aufgaben
- HR-Kennzahlenentwicklung analysieren (Jahresverlauf, Ländervergleich) unter Berücksichtigung von Rahmenbedingungen und KI
- Zusammenhänge zwischen People KPIs identifizieren und aufbereiten für strategische Entscheidungen
- Controllingprozesse (Budget, Forecast, Reporting) steuern, weiterentwickeln und digitalisieren
- Aussagekräftige Vorstands- und Managementpräsentationen inhaltlich gestalten und visuell aufbereiten
- Strategische HR-Projekte proaktiv unterstützen und eigene, innovative Analyse-Ansätze ausarbeiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Persönlicher Pate
- Kollegiales Miteinander
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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