Leitende Fachärztin für Arbeitsmedizin - interdisziplinäres Exptertenteam (m/w/x)
Standortübergreifende Führung eines Ärzteteams und Beratung regionaler Unternehmen zu Gefahr- und Biostoffen sowie Reisemedizin. Facharztdiplom oder Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin sowie Führungserfahrung erforderlich. 30 Urlaubstage, keine Nacht-, Bereitschafts- oder Wochenenddienste.
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Anforderungen
- Facharztdiplom Arbeitsmedizin oder Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin
- Mehrjährige Erfahrung in Arbeitsmedizin, Gefahr- und Biostoffen sowie Reisemedizin
- Erfahrung in BGM, betrieblichem Gesundheitsmanagement oder Arbeitsplatzbegutachtung
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Gute MS-Office-Kenntnisse und Einarbeitungsbereitschaft in neue Software
- Exzellente Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Außendienst
- Freude an Beratung und präventivmedizinischen Leistungen
- Interesse und Bereitschaft zu Weiterentwicklung und Fachaustausch
- Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Teamgeist
Aufgaben
- Ärzteteam standortübergreifend fachlich, organisatorisch und disziplinarisch führen
- Gemeinsame Arbeitsergebnisse und wirtschaftliche Entwicklung verantworten
- Zukunft und Wachstum der Hannoveraner Niederlassungen mitgestalten
- Motivation und Entwicklung durch individuelle Potenzialförderung stärken
- Regionale Kund:innen ganzheitlich beraten und betreuen
- Mit Kolleg:innen aus Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement zusammenarbeiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Teilzeit möglich
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste
- 30 Urlaubstage
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- Enger Erfahrungsaustausch
- Verantwortungsvolle fachliche Führungsaufgabe
- Gestaltungsspielraum für innovative Ideen
- Angenehmes Arbeiten im kollegialen Team
- Wertschätzende Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Attraktives Gehaltspaket
- Betriebliche Altersversorgung
- Zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
- Coaching- und Mentoring-Programme
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens TROVA Personal- und Managementberatung erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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