Pflegerische Hausleitung (m/w/x)
Pflegerische Leitung eines Seniorenzentrums mit 120+ Bewohner:innen im Kreis Lippe, Fokus auf individuelle Pflege und Teamentwicklung. Mindestens zweijährige Führungserfahrung als verantwortliche Pflegefachkraft erforderlich. 31 Urlaubstage, zusätzliche Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung.
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Anforderungen
- Berufserfahrung inkl. Führungserfahrung
- Ausbildung als Pflegefachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung und Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft (SGB XI) oder geeigneter einschlägiger Studienabschluss
- Mindestens zweijährige Führungserfahrung als verantwortliche Pflegefachkraft
- Vertrautheit mit Strukturen der stationären Altenhilfe
- Erfahrung im Pflege- und Qualitätsmanagement
- Erfahrung in der Personaleinsatzplanung
- Kenntnisse in der Begleitung von Menschen mit Demenz (willkommen)
- Wertschätzender, klarer und verbindlicher Führungsstil
- Fähigkeit, Mitarbeitende einzubeziehen, zu motivieren und zu entwickeln
- Empathie und Kommunikationsstärke
- Organisationsvermögen
- Entscheidungsfreude
- Wirtschaftliches Denken
- Überblick und Prioritätensetzung in anspruchsvollen Situationen
Aufgaben
- Pflegerische Leitung des Seniorenzentrums übernehmen und Verantwortung für eine hochwertige und individuelle Pflege und Begleitung der Bewohner:innen tragen
- Bestehendes Team führen, entwickeln und nachhaltig stärken
- Auswahl und Einarbeitung neuer Kolleg:innen gestalten
- Bedarfsgerechte Personal-, Dienst- und Urlaubsplanung gestalten
- Pflege kontinuierlich weiterentwickeln
- Pflegeprozesse und -konzepte sowie das Qualitätsmanagement aktiv mitgestalten
- Bewohner:innenorientierung und wirtschaftliches Denken wirkungsvoll zusammenbringen
- Fachliche und organisatorische Anforderungen des Seniorenzentrums im Blick behalten
- Seniorenzentrum professionell nach innen und außen vertreten
- Öffentlichkeitsarbeit aktiv mitgestalten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzt:innen, Kooperationspartner:innen sowie weiteren relevanten Akteur:innen pflegen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Jahressonderzahlung
- 31 Urlaubstage
- Zusätzliche Altersversorgung über die KZVK
- Arbeitgeberzuschuss zum Mittagstisch
- Dienstrad-Leasing
- Unterstützung durch FABEL – Familienbetreuung Lippe
- Dankeschön-Gutscheinsystem
- Vorteilsportal mit Angeboten bei über 800 Markenanbietern
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens diakonis – Stiftung Diakonissenhaus erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei diakonis – Stiftung DiakonissenhausÜber das Unternehmen
Die diakonis – Stiftung Diakonissenhaus ist der größte Anbieter im Bereich der Altenhilfe im Kreis Lippe und bietet vielfältige Angebote von ambulanten, teil- und vollstationären Pflegeleistungen bis hin zu einem stationären Hospiz und einer eigenen Pflegeschule.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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