Filialleitung in Ausbildung (m/w/x)
Mehrmonatige Qualifizierung zur Führung einer Warenhandels-Filiale mit Teamsteuerung und Kennzahlenanalyse. Abgeschlossene Berufsausbildung erforderlich. 5 % Treuebonus auf den Jahreseinkauf.
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Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung
- Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientierte Denkweise
- Überzeugende Persönlichkeit und Freude an Prozessgestaltung
- Analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Berufserfahrung im Handel (von Vorteil)
Aufgaben
- Mehrmonatige Ausbildung zur Filialleitung absolvieren
- Ein Team zunehmend verantwortungsvoll führen
- Zusammenarbeit, Motivation und klare Kommunikation fördern
- Kennzahlen analysieren und Potenziale erkennen
- Wirtschaftliche Filialsteuerung unterstützen
- Filialbild, volle Regale und Warenpräsentation pflegen
- Das Team im Tagesgeschäft und bei Stoßzeiten unterstützen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Menschlicher Umgang
- Tolles Team
- 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf
- Essenszuschuss
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Kinderbetreuungszuschuss
- Positive Gesundheitsmaßnahmen
- SPAR-Versicherungsdienst
- Umfangreiche Entwicklungsangebote
- Fachtrainings
- Führungskräfteentwicklung
- Persönliche Weiterentwicklung
- Regional verankertes Arbeiten
- Persönliche Führung
- Feste, Feiern und Ausflüge
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens SPAR Österreichische Warenhandels-AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei SPAR Österreichische Warenhandels-AGÜber das Unternehmen
Das Unternehmen ist der größte Lebensmittelhändler in Österreich und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region.
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