Corporate Services Manager Zentrale Dienste (m/w/x)
Personal-, Zahlungs- und Gesellschaftsunterlagen beim Vermittler internationaler Fachkräfte koordinieren. Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie Deutsch auf C2-Niveau und sehr gutes Englisch erforderlich. 50–70 % Beschäftigungsumfang, flexible Arbeitsgestaltung und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
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Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium, z. B. BWL, Personalmanagement oder vergleichbar
- Erste relevante Berufserfahrung in HR, Finance oder Administration
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C2) und sehr gute Englischkenntnisse
- Sehr gute Organisationsfähigkeit und Freude an eigenständiger Koordination
- Hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
- Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und selbstständiges Abschließen von Themen
- Kenntnisse in DATEV oder HR- und Finance-Systemen (von Vorteil)
Aufgaben
- Arbeitsverträge, On-/Offboarding und Mitarbeiterthemen betreuen
- Personalunterlagen und Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement verwalten
- Rechnungen, Zahlungen und Belege koordinieren
- Mit Buchhaltung, Steuerberatung und DATEV zusammenarbeiten
- Verträge, Versicherungen und Gesellschaftsunterlagen verwalten und koordinieren
- Externe Rechtsanwält:innen und Berater:innen koordinieren
- Interne Kommunikation, Zufriedenheit, Teamevents und Kultur stärken
- Administrative Abläufe, Dokumentenmanagement, Dienstleister und Bestellungen verantworten
- Benutzerkonten, Rechte, Geräte, Lizenzen und IT-Dienstleister verwalten
- Vertrauliche Verwaltungs-, Finanz- und Personalthemen eigenständig bearbeiten
- Direkt mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten
- Interne Abläufe strukturieren, vereinfachen, standardisieren und digitalisieren
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexible Arbeitsgestaltung mit 50–70 % Beschäftigungsumfang
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Vielseitige Vertrauensposition mit direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Hohe Eigenverantwortung
- Breiter Einblick in HR, Finance, Legal, Administration und IT
- Kurze Entscheidungswege
- Internationales, dynamisches und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld
- Interne Strukturen und Prozesse aktiv mitgestalten
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens indiaworks erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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