Personalsachbearbeiter / HR-Services / Administration (m/w/x)
Entgeltabrechnung und Personaladministration für Sozialunternehmen mit 300 Mitarbeitenden, unter Anwendung von LOGA und Geocon. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung erforderlich. 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit flexibler Gestaltung.
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Anforderungen
- Abgeschlossene fachspezifische kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalkauffrau, Rechtsanwaltsfachangestellte, kaufm. Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar) sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
- Deutschkenntnisse nachweislich B2 oder B1 mit Teilnahmebestätigung für Kurs B2 und Möglichkeit des Abschlusses bis Ende Probezeit
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, Tarifrecht (z. B. TV-L / PTG), Anwendung von LOGA und Erfahrung mit Zeitwirtschaftssystemen (Geocon)
- Routinierter Umgang mit MS-Office-Paket und schnelle Einarbeitung in betriebsspezifische Software
- Hohe Zahlenaffinität, Genauigkeit, Diskretion, Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten und Serviceorientierung
- Fähigkeit, Arbeitsspitzen mit dem Team in Balance zu bringen
- Eigenverantwortliche und kollegiale Arbeitsweise sowie hohes Engagement
Aufgaben
- Personalwirtschaftliche Vorgänge mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung unter Anwendung von LOGA eigenverantwortlich bearbeiten
- Tarifliche, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorgaben (z. B. TV-L, PTG) einschließlich Fristen-Management selbständig umsetzen
- Fehlzeiten, Zuschläge, Sonderzahlungen und Einmalbezüge mit Geocon bearbeiten
- Einstellungsmanagement und Onboarding steuern
- Statistiken und Auswertungen für Geschäftsführung, Wirtschaftsprüfung und externe Stellen (z.B. Kostenträger) erstellen
- Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Stellen bei personalwirtschaftlichen Anliegen beraten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Gleitzeit mit flexibler Gestaltung der Arbeitszeit
- Jahresarbeitszeitkonto
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Regelmäßige Tarifsteigerungen
- Kostenfreie betriebliche Altersversorgung
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lebenshilfe Mainz-Bingen gGmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei Lebenshilfe Mainz-Bingen gGmbHÜber das Unternehmen
Das Unternehmen bietet Menschen mit körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen in verschiedenen Wohngruppen ein Zuhause.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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