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Recruiter (m/w/x)
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Elmshorn
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
JOjobtimum GmbH
Recruiting & Talent Operations Partner (m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Steuerung des administrativen Recruiting-Prozesses von der Bewerbung bis zur Einstellung für eine Personalberatung. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder Bewerbermanagement erforderlich. Mobiles Arbeiten nach Absprache, Sonderzahlungen bis €1.000 über Tarif.
Deine Match-Analyse
von deinem Karriere-Agenten
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar)
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder Bewerbermanagement
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen
- Sicherer Umgang mit digitalen Recruiting Plattformen
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office Anwendungen
- Sicherer Umgang mit modernen Technologien im Recruiting
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Organisationskompetenz
- Verbindlichkeit
- Serviceorientierung
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Aufgaben
- Den administrativen Recruiting-Prozess von der Bewerbung bis zur Einstellung steuern und eine konsistente Prozessqualität entlang aller Auswahlphasen gewährleisten
- Interviewtermine mit Fachbereichen und Führungskräften koordinieren, Fristen sowie Rückmeldungen überwachen und für eine strukturierte Bearbeitung aller relevanten Prozessschritte sorgen
- Bewerber:innen während des gesamten Auswahlverfahrens begleiten, eine positive Candidate Experience fördern und eine professionelle Kommunikation sicherstellen
- Bewerberdaten in den eingesetzten Systemen pflegen, Kandidat:innenprofile für die Fachbereiche erstellen und den Ausbau nachhaltiger Talent Pipelines unterstützen
- Prozessabläufe analysieren, an Recruiting Reportings mitwirken und fundierte Ansätze zur Optimierung von Recruiting-Standards und Bewerbermanagementprozessen einbringen
Berufserfahrung
3 Jahre
Ausbildung
Bachelor-Abschluss
Sprachen
Deutsch – fließend
Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
Bewerbermanagementsystemendigitale Recruiting PlattformenMicrosoft Office Anwendungenmodernen Technologien im Recruiting
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung mit Branchenzuschlagstarif
- Übertarifliche Bezahlung
Boni & Prämien
- Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
- Parkplätze für Mitarbeitende
Lockere Unternehmenskultur
- Modernes und freundliches Arbeitsumfeld
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Firmenevents
Mehr Urlaubstage
- Bis zu 30 Tage Urlaub
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens jobtimum GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei jobtimum GmbHÜber das Unternehmen
JO
AerospaceWedel
Das Unternehmen ist ein modernes Unternehmen in der Produktion und Logistik.
Wie gut ist dein Lebenslauf?
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Du hast noch keinen Lebenslauf?
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- Schwertfels Consulting GmbHSenior Personalberater / Senior Recruiting Consultant (m/w/x)VollzeitRemoteSeniorHamburg, München, Frankfurt am Main
- plusYOU GmbHRecruiter (m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeJuniorHamburg
- plusYOU GmbHTeam Lead Personalberatung (m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerHamburg
- Lionment GmbHPersonalberater (m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg