Durchführung erster Telefon-/Teamsinterviews für Außendienstmitarbeiter:innen und Terminvereinbarung. Mindestens 6 Monate Erfahrung in Personalvermittlung oder Callcenter-Rekrutierung erforderlich. Leistungsbezogener Bonus, Essenszuschuss und Deutschlandticket.
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Anforderungen
- Mindestens 6 Monate Erfahrung in Personalvermittlung oder Rekrutierungsprozess
- Erfahrung in Callcentern oder Terminvereinbarung
- Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Multitaskingfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Proaktive Arbeitsweise
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Führerschein erforderlich
- Einwandfreies Führungszeugnis
Aufgaben
- Bewerber:innen empfangen und erste Telefon-/Teamsinterviews für die Position als Außendienstmitarbeiter:in durchführen
- Persönliche Vorstellungstermine vereinbaren und eng mit unseren Branch Manager:innen zusammenarbeiten
- Das gesamte Rekrutierungsteam bei der Prozessoptimierung unterstützen
- Detaillierte Daten in unseren Systemen pflegen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- leistungsbezogenen Bonus
- Essenszuschuss
- Tankgutschein
- Deutschlandticket
- 30 Urlaubstage
- Monatliche Massagen
- Dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Verisure Deutschland GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Verisure ist Europas führender Anbieter für moderne Sicherheitssysteme und Alarmanlagen für Privathaushalte und kleine Unternehmen und in 18 Ländern mit über 35.000 Mitarbeitenden vertreten.
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