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Werkstudent HR-IT SAP SuccessFactors Learning & Recruiting (m/w/x)
Mitwirkung an der Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors Learning & Recruiting für einen Mobilfunkanbieter. Grundkenntnisse HR-Prozesse erforderlich. Trainings on the job und Rabatte auf eigene Produkte.
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Laufendes Studium (HR, Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar)
- Grundkenntnisse HR-Prozesse (Recruiting, Learning, Talent Management)
- Hohe IT-Affinität und Interesse an HR-Systemen
- Strukturierte Arbeitsweise zur eigenständigen Aufgabenbearbeitung
- Klare und präzise Anforderungsformulierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Als Brückenfunktion zwischen HR-Fachbereichen und globalen IT-Umsetzungsteams agieren, inklusive Koordination von Abstimmungen, Vorbereitung von Meetings und Sicherstellung eines strukturierten Informationsflusses
- Fachliche Anforderungen aus dem Business für IT-Teams aufnehmen, strukturieren und dokumentieren, einschließlich User Stories, Akzeptanzkriterien und Prozessbeschreibungen
- Bei der Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Module Learning und Recruiting mitwirken, von der fachlichen Konzeption über Testing bis zur Einführung neuer Funktionalitäten
- Bei Tests von Systemänderungen und neuen Features unterstützen, Testergebnisse dokumentieren sowie Bugfixing-Prozesse begleiten
- Bestehende HR-Prozesse analysieren, Optimierungspotenziale identifizieren und fachliche Anforderungen in systemseitige Lösungen übersetzen
- Operative Unterstützung von HR-IT-Projekten leisten, inklusive Erstellung von Präsentationen und Statusberichten sowie Nachverfolgung offener Punkte im Projektmanagement-Tool
- Bei der Erstellung von Schulungsunterlagen, FAQs und Kommunikationsmaterialien für neue System-Releases und Prozessänderungen mitwirken
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Trainings on the job
- Learning Journeys
- Corporate Benefits
- Rabatte auf eigene Produkte & Services
- Family & Friends Angebote
- Fitnesskurse
- Ernährungsberatungen
- Angebote zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz
- Angebote zur Verbesserung der Work-Life-Balance
- Volunteering Days / Holidays
- Spendenläufe
- Soziale Projekte unterstützen
- Inklusives Arbeitsumfeld
- Multiculturals Communities
- Pride Communities
- Youngsters Communities
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Telefónica Deutschland Holding AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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