Gestaltung des perfekten Einkaufserlebnisses für Kund:innen durch Styling und Warenkundeschulungen. Fachhochschulreife erforderlich. 6 Wochen Urlaub pro Jahr, bis zu zwei freie Samstage im Monat.
Alle Verkaufsbereiche durchlaufen, Waren bestellen, annehmen, lagern und einräumen. Leidenschaft für Lebensmittel und Sortiment erforderlich. 6 Wochen Urlaub, Prämie bei gutem Ausbildungsabschluss.
Stundenweise Unterstützung bei der Warenverräumung und Warenpräsentation in Filialen eines Handelsunternehmens. Interesse am Handel, auch als Quereinsteiger, erforderlich. 6 Wochen Urlaub und 5 % Einkaufsrabatt.
Einblicke in alle Bereiche eines Lebensmittelmarktes mit über 210 Verbrauchermärkten gewinnen. Hauptschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Übertarifliche Ausbildungsvergütung und gute Übernahmechancen.
Beratung von Kund:innen zu Farb- und Figurtypen sowie stilvollen Outfits in europaweit tätiger Mode- und Lifestyle-Unternehmensgruppe. Leidenschaft für Mode und Trends sowie Interesse an wirtschaftlichen Themen erforderlich. Sechs Wochen Erholungsurlaub und Zuschuss für das Deutschlandticket.
Verräumung und ansprechende Präsentation von Mode-, Sport- und Lifestyle-Artikeln bei Premium-Einzelhändler. Organisationstalent und Interesse an Mode erforderlich. 6 Wochen Urlaub, bis zu zwei freie Samstage im Monat.
Alle Verkaufsbereiche durchlaufen, Waren bestellen, annehmen, lagern und einräumen. Attraktive Warenpräsentation und Gestaltung von Verkaufsaktionen. Halbjahreszeugnis oder mittlerer Schulabschluss erforderlich. 6 Wochen Urlaub im Jahr, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Gestaltung von Verkaufsflächen und Schaufenstern für Modeboutiquen, inklusive Inszenierung von Mannequins und saisonalen Themen. Ausbildung oder Erfahrung im Visual Merchandising erforderlich. Bonuszahlungen und Weihnachtsgeld.
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Das Geschäft von der Pike auf kennenlernen, inklusive Warenverräumung, Disposition und Kassieren. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. Attraktives übertarifliches Gehalt, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Abwicklung der Wettannahme über Kassensystem für führenden Sportwettenanbieter. Fließende Deutschkenntnisse und Flexibilität für Schichtdienst erforderlich. Attraktive Zuschläge an Feiertagen und Wochenenden.
Sicherstellung eines gepflegten Filialbildes, Warenpräsentation und Backen für eine Drogeriekette. Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise erste Führungserfahrung, erforderlich. Flexible Schichtmodelle, übertariflicher Mindesteinstiegslohn.
Warenannahme, -kontrolle und -präsentation im Baumarkt-Discounter mit 4.000+ Filialen. Zeitliche Flexibilität und Freude am Kundenkontakt erforderlich. Bezahlte Überstunden und attraktives Prämiensystem.
Führung des Filialteams, Disposition und Platzierung von Artikeln für Lebensmittel-Discounter mit 210+ Filialen. Kaufmännische Ausbildung und Einzelhandelserfahrung erforderlich. Sichere Arbeitsplätze, betriebliche Altersvorsorge.
Kassentätigkeiten und Warenverräumung bei Handelskonzern mit 2.130+ Märkten. Erste Erfahrungen im Handel oder Quereinstieg willkommen. 6 Wochen Urlaub, Auszeit von 1-6 Monaten nach 3 Jahren.
Betreuung von Kundschaft und Sicherstellung voller Regale im PENNY Markt mit über 2.130 Filialen. Erste Erfahrungen im Handel oder Quereinstieg willkommen. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE.
Sicherstellung eines positiven Einkaufserlebnisses in einer Filiale, inklusive Backen und Kassieren mit modernen Systemen. Interesse am Handel, Quereinstieg willkommen. Flexible Schichtmodelle, übertariflicher Mindesteinstiegslohn.
Verkaufs- und Kassiertätigkeiten in Getränkefachhandel mit 550 Filialen, inklusive Leergutannahme und Warenpräsentation. Berufserfahrung im Verkauf erforderlich. 36 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
Führung des Filialteams, Warenverfügbarkeit sicherstellen und aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche in einem Lebensmittel-Einzelhändler mit 210+ Filialen. Kaufmännische Ausbildung und Einzelhandelserfahrung erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits.
Filialleitung bei Getränke-Fachhändler mit 550+ Filialen, Sicherstellung von Qualitätsstandards und Warenverfügbarkeit. Kaufmännische Ausbildung und Verkaufserfahrung erforderlich. 36 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
Fachliche Führung und Warenplatzierung in Lebensmittel-Verbrauchermärkten mit über 210 Filialen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Einzelhandelserfahrung erforderlich. Sichere Arbeitsplätze mit betrieblicher Altersvorsorge.
Sicherstellung eines gepflegten Filialumfelds und ansprechenden Warenpräsentation für Kund:innen. Backen und Kassieren mit modernen Systemen, Begeisterung für Scan&Go. Interesse am Handel, auch als Quereinsteiger, erforderlich. Bezahlte Überstunden, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Stundenweise Unterstützung bei der Warenverräumung und ansprechender Warenpräsentation in Filialen. Interesse am Handel und Teamgeist erforderlich. 6 Wochen Urlaub, bezahlte Überstunden.
Sicherstellung eines positiven Einkaufserlebnisses in Filialen mit modernen Kassensystemen und Scan&Go-Zone. Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise erste Führungserfahrung, erforderlich. Flexible Schichtmodelle, bezahlte Überstunden und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
Beratung von Kund:innen beim Kauf von PCs und Smartphones in einem Elektronikfachmarkt mit 44.000 qm Verkaufsfläche. Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Quereinstieg mit Verkaufstalent erforderlich. Leistungsorientiertes Provisionssystem mit langfristiger Perspektive.
Warenpräsentation, Kassiertätigkeiten und Begeisterung für Scan&Go-Zone in Filiale mit 4.000+ Standorten. Einzelhandelserfahrung, idealerweise Schichtleitung, erforderlich. Flexible Schichtmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Führung eines Teams im Osnabrücker Premium Mode- und Sporthandelsunternehmen, inklusive Personaleinsatzplanung und Warenmanagement. Erste Führungserfahrung als Teamleiter/in idealerweise erforderlich. 6 Wochen Urlaub und 40 % Personalrabatt.
Sicherstellung eines positiven Einkaufserlebnisses in einer gepflegten Filiale, inklusive Backen und Warenpräsentation. Interesse am Handel, auch als Quereinsteiger, wird vorausgesetzt. Flexible Schichtmodelle und übertariflicher Mindesteinstiegslohn.
Beratung von Kund:innen zu Waschmaschinen, Föhnen und Küchengeräten auf 44.000 qm Verkaufsfläche. Ausbildung im Einzelhandel oder Quereinstieg mit Verkaufsmotivation erforderlich. Leistungsorientiertes Provisionssystem.
Montage von Armaturen und Brausen für Sanitär-Installationsartikel, Lagerplatzverwaltung und Bestandskontrollen. Abgeschlossene Ausbildung Lagerwirtschaft oder Quereinstieg mit handwerklichem Geschick erforderlich. 1-Schicht-System, Mo-Fr, 30 Tage Urlaub.
Umsatz und Kosten eines Marktes verantworten, inklusive Waren disponieren und Team führen. Ausbildung als Einzelhandelskaufmann mit Erfahrung im Großhandel/Discounter erforderlich. Erfolgreiches Vertriebskonzept mit permanenter Betreuung und Unterstützung.
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