100+ Gesundheitswesen Jobs in Erfurt

Grund- und Behandlungspflege in Seniorenheimen, Krankenhäusern und Einrichtungen für Menschen mit Behinderung deutschlandweit. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder vergleichbar erforderlich. 100 % Feiertagszuschlag, 50 % Sonntagszuschlag.

Koordination und Durchführung der Pflege für Bewohner:innen mit KI-gestützter Dokumentation. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Flexible digitale Dienstplanung, sicherer Arbeitsplatz.

Personenzentrierte Unterstützung für erwachsene Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung planen und durchführen. Ausbildung als Altenpfleger oder Heilerziehungspfleger erforderlich. Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung und Schichtzulagen.

Betreuung kranker Säuglinge, Kinder und Jugendlicher in wechselnden Einrichtungen deutschlandweit. Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in erforderlich. 100 % Feiertagszuschlag, flexible Einsatzlänge.

Planung, Durchführung und Steuerung des Pflegeprozesses für Bewohner mit individuellen Bedarfen. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Reinigung von Büro- und Sanitärbereichen in Objekten des Gesundheitswesens. Erfahrung in der Unterhaltsreinigung erforderlich. Sichere Arbeitsstelle mit Option auf unbefristeten Vertrag.

Grund- und Behandlungspflege in wechselnden Einsätzen deutschlandweit für Familienunternehmen mit 20 Jahren Erfahrung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau erforderlich. 30 Tage Urlaub, 100 % Feiertagszuschlag.

Erstellung und Durchführung aktivierender Therapiepläne für Bewohner von Seniorenzentren. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut erforderlich. Individuelle Arbeitszeitmodelle, hohe Flexibilität.

Medizinische Versorgung von Bewohner:innen, Medikamentengabe und Wundversorgung in einer Einrichtung mit 120 Plätzen. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Unterstützung bei der Suche nach einem neuen beruflichen Umfeld.

Initiierung und Betreuung von Insulinpumpen- und AID-Systemen für Patient:innen in über 120 Rehabilitationseinrichtungen. Abgeschlossene Weiterbildung als Diabetesberater (DDG) erforderlich. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.

Erstellung ärztlicher Berichte nach Diktat und Archivierung von Patientenakten in einem Gesundheitsunternehmen mit 120+ Kliniken. Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als medizinische Schreibkraft von Vorteil. Betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits.

Direkte pflegerische Interventionen bei Bewohner:innen mit Fokus auf Selbstversorgung und Alltagsgestaltung. 1-jährige Ausbildung als Pflegehelfer oder Externen-Prüfung erforderlich. Attraktive Vergütung mit Schichtzulagen und Sonderzahlungen.

Grundpflege von PatientInnen, inklusive Waschen und Anreichen von Nahrung, in wechselnden Einsatzorten. Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder 6 Wochen Erfahrung in stationärer Pflege erforderlich. 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag.

Planung und Durchführung personenzentrierter Unterstützungsangebote für erwachsene Menschen mit Behinderungserfahrung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbar erforderlich. Kinderzuschlag und Schichtzulagen.

Betreuung erwachsener, intensivpflichtiger Klient:innen in einer spezialisierten Wohngemeinschaft. Fachweiterbildung oder Berufserfahrung in außerklinischer Intensivpflege erforderlich. Einsatzprämien und Schichtzuschläge.

Unterstützung bei der pflegerischen Versorgung und Betreuung von Bewohner:innen in einer Einrichtung mit 120 Plätzen. Einfühlungsvermögen für pflegebedürftige Menschen erforderlich. Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas mit Zulagen und Zuschlägen.

Unterstützung von Klient:innen mit seelischen, geistigen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen bei der gesellschaftlichen Teilhabe in einem 30-jährigen Sozialverband. Studium/Qualifikation im Gesundheits-/Sozialwesen oder vergleichbare Ausbildung erforderlich. 30 Tage Jahresurlaub, Sonderzahlung und Jobrad-Leasing.

Individuelle Grund- und Behandlungspflege von Bewohnern in Deutschlands größtem Pflegeheimbetreiber. Examinierte Pflegefachkraft mit Empathie erforderlich. Willkommensprämie und Schichtzuschläge.

Pflege, Erziehung und Förderung von Menschen mit geistigen, körperlichen und seelischen Beeinträchtigungen in wechselnden Einrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger erforderlich. 100 % Feiertagszuschlag, 50 % Sonntagszuschlag.

Beratung und Verkauf von Orthesen, Bandagen, Kompressionsstrümpfen und Alltagshilfen für Patient:innen. Kaufmännische Kenntnisse für Kostenvoranschläge und Abrechnungsvorbereitung erforderlich. Regelmäßige Fortbildungen und Krankenzusatzversicherung.

Pflege von Patient:innen vor, während und nach ambulanten Operationen in wechselnden Einrichtungen deutschlandweit. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit OP-Erfahrung erforderlich. 100 % steuerfreie Feiertagszuschläge.

Planung, Durchführung und Auswertung personenzentrierter Unterstützung für Erwachsene mit Behinderungserfahrung. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder vergleichbar erforderlich. Kinderzuschlag und Schichtzulagen.

Gewinnung von Neupatient:innen im klinischen Sektor für Tracheostomieprodukte, Betreuung von Bestandskund:innen. Ausbildung als Gesundheits-/Krankenpfleger oder Logopäde mit Vertriebserfahrung im Medizinproduktebereich erforderlich. 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Koordination der Organisation, Personal- und Wirtschaftsführung für ambulante Pflege mit 2 Jahren Berufserfahrung erforderlich. Führerschein Klasse B wird benötigt. Willkommensprämie und monatliche Zulage als stellvertretende Pflegedienstleitung.