Aufbau von Kundenbeziehungen mit Hyperscalern und Colocation-Anbietern für HLK-Systeme in Rechenzentren. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Account Management oder Vertrieb erforderlich. Leistungsbezogene Boni und Gesundheitsvorsorge.
Akquise und Ausbau von Schlüsselkund:innen-Portfolios in der DACH-Region für HR-Tech/Recruiting. Mehrjährige Erfahrung im B2B Key Account Management mit nachweisbaren Erfolgen erforderlich. Attraktives Bonusmodell, mobile Geräte auch zur Privatnutzung.
Aufbau von Kundenbeziehungen mit Hyperscalern und Colocation-Anbietern für HLK-Systeme. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Account Management oder Vertrieb erforderlich. Leistungsbezogene Boni und umfassendes Leistungspaket.
Vertrieb von IT-Lösungen in Cloud, Datacenter, Netzwerk, Security und Modern Workplace für Kunden. Mehrjährige Erfahrung im Account Management erforderlich. Individuelle Karriereplanung und Herstellerzertifizierungen.
Beratung und Vertrieb von IT-Lösungen (Cloud, Datacenter, Netzwerk, Security) für Bestandskunden und Neukundenakquise. Mehrjährige Erfahrung im Account Management erforderlich. Individuelle Karriereplanung und Herstellerzertifizierungen.
Entwicklung von B2B-Potenzialkunden zu Key Accounts durch telefonische Neukundenakquise. Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Vertriebserfahrung erforderlich. Zusammenarbeit mit Recruiter:innen zur Besetzung von Kundenprojekten.
Betreuung von Key Accounts in Bäckereiketten und Gewinnung von Neukunden für globale Lebensmittellösungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung und Verhandlungsgeschick erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Raum für Karrieregestaltung.
Steuerung aller vertrieblichen Aktivitäten und Beratung als Trusted Advisor für DAX-Unternehmen und öffentliche Auftraggeber. Mindestens 4 Jahre Erfahrung im IT-Vertriebsaußendienst erforderlich. Attraktives Provisions- und Bonusmodell, flexible Arbeitszeiten.
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E-Recruiting-Lösungen für Personaldienstleister im DACH-Markt vorstellen und überzeugen. 1-2 Jahre Vertriebserfahrung mit Bezug zu Staffing oder Recruiting erforderlich. Mobile Geräte auch zur Privatnutzung, Bike Leasing.
Betreuung und Entwicklung von B2B-Kunden und Partnern im Vertriebsgebiet Baden-Württemberg, mit Fokus auf telefonische Neukundenansprache. Erste B2B-Vertriebserfahrung von Vorteil. Eigenes Vertriebsgebiet, 4+1 Work Model.
Tägliches Management von Kids, Underwear & Accessories Markenportfolios für führenden europäischen E-Commerce-Anbieter. Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversicherung und ÖPNV-Zuschuss.
Aufbau und Betreuung von Key Accounts in Defense, Public Sector und IT Security für internationale Personalberatung. Mindestens zwei Jahre Vertriebs- oder Beratungserfahrung, idealerweise in der Personaldienstleistung, erforderlich. Regelmäßige Kundentermine, mobiles Arbeiten und Gleitzeit.
Managing global retail accounts for 80+ personal care brands. Annual negotiation and commercial terms development required. Flexible schedule, growth opportunities.
Entwicklung von B2B-Potenzialkunden zu Key Accounts durch telefonische Neukundenakquise. Verständnis der Kundenprojektwelt und Zusammenarbeit mit Recruiter:innen zur Besetzung von Freelancer-Projekten. Abgeschlossenes Studium/Ausbildung und Vertriebserfahrung in Personal-/Unternehmensberatung erforderlich. Fokus auf Zielerreichung und unternehmerisches Denken.
Prospecting and demonstrating an AI-native document management system to over 6,000 customers. Strong grasp of software fundamentals and relationship-building skills required. Uncapped commission structure, guaranteed onboarding commission.
Aufbau und Pflege des deutschen Kundenstamms für Wohnungsbaugesellschaften, Tankstellen und LEH. Mindestens 3 Jahre B2B Vertrieb & Key Account Management erforderlich. Firmenwagen auch zur Privatnutzung, Startup-Spirit.
Aufbau von Kundenbeziehungen und Identifizierung von Entscheider:innen für die Vermittlung von Expert:innen an führende Unternehmen. Studium oder Ausbildung mit Vertriebserfahrung erforderlich. Fokus auf Projekt-Matches mit dem Recruiting-Team.
Verantwortung für Enterprise-Kunden im Event-Ticketing-Umfeld, Entwicklung von Erfolgsstrategien und Steuerung von Onboardings. C-Level-Beziehungsmanagement und Erfahrung im operativen Ticketing erforderlich. Fokus auf komplexe Kundenanforderungen und technische Projektabwicklung.
Führung von Erstgesprächen und Bedarfsanalysen für Mandanten aus dem Mittelstand, mit Fokus auf digitale Steuerberatung. Kommunikationsstärke und Freude am strukturierten Verkaufen erforderlich. Transparente und messbare Bonusregelungen.
Betreuung globaler Schlüsselkunden in der Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie. Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung in Logistik, idealerweise mit flüssigen Chemikalien, erforderlich. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Launching new product lines for Edeka, managing retail channel relationships. 1 year of Key Account Management experience required. Hybrid work, car allowance, excellent bonus scheme.
Verantwortung für die deutschlandweite Entwicklung eines strategischen Marktsegments im Bereich Energieverteilung. Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Mittelspannung nachweisbar erforderlich. Aufbau von segment- und applikationsspezifischem Know-how.
Entwicklung und Kommunikation einer Vision für kardiologische Produkte bei Bayer Vital GmbH. Mehrjährige Führungserfahrung im Pharma-Innendienst/Außendienst erforderlich. Unterstützung bei Kinderbetreuung, Konzernkitas.
Entwicklung und Ausbau strategischer XL-Kundenbeziehungen im Cardiac Ablation Solutions-Segment für Medizintechnik-Marktführer. Mehrjährige Erfahrung im strategischen Vertrieb komplexer Accounts erforderlich. Flexible Benefits Package, wettbewerbsfähige Vergütungspläne.
Neukundenakquise für KI-gestützte Customer Information Management Software. Erste Vertriebserfahrung IT-Lösungen erforderlich. Flexible Arbeitsgestaltung, 37,5-Stunden-Woche.
Vertrieb von IT-Lösungen für öffentliche Auftraggeber in NRW, inklusive Neukundenakquise und Betreuung. Mehrjährige Vertriebserfahrung im kommunalen Umfeld oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Individuelle Karriereplanung und Herstellerzertifizierungen.
Betreuung namhafter Kunden aus dem öffentlichen Sektor gemeinsam mit Vertriebsbeauftragten. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Individuelle Karriereplanung, Herstellerzertifizierungen.
Entwicklung und Kommunikation einer Vision für den Augenheilkunde-Verantwortungsbereich eines globalen Gesundheitsunternehmens. Mehrjährige Führungserfahrung im Pharma-Außendienst erforderlich. Globaler aktienorientierter Cash-Plan, Konzernkitas.
Eigenständige Akquise und Betreuung von B2B-Kund:innen im digitalen Vertrieb, inklusive Abschlussverantwortung. Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im HR Tech-Bereich erforderlich. Firmenhandy auch zur Privatnutzung, Bike-Leasing.
Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen mit Dentalhändlern und Zahnarztpraxen, inklusive Kaltakquise. Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder ZFA erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung, strukturierte Einarbeitung.