450+ Versicherung Jobs in Stuttgart

Ganzheitliche Beratung von Kund:innen und Vermittlung von LVM-Produkten im Innen- und Außendienst. Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau mit Weiterentwicklungswunsch erforderlich. Firmenwagen zur privaten Nutzung, flexible Arbeitszeiten.

Vertriebliche und fachliche Leitung von Versicherungsteams, Neukundenakquise und Bestandspflege für Personalberatung. Mehrjährige Vertriebserfahrung als Versicherungskaufmann/-frau erforderlich. Ausgezeichnete Provisionen und Kundenzugangswege.

Verbindung von BWL-Studieninhalten mit Projekten in einem digitalisierten Unternehmen mit über 2.000 Mitarbeitenden. Sehr gute bis gute Hochschulreife erforderlich. Übernahme der Studiengebühren und Lehrmittelzuschuss.

Beratung und Verkauf individueller Versicherungslösungen für Privatkund:innen. Mittlerer Schulabschluss und Führerschein Klasse B erforderlich. Erfolgsabhängiger Bonus und flexible Arbeitszeit.

Beratung von Privat- und Gewerbekunden im Versicherungsbereich, Bestandaufbau und Schadenmanagement mit moderner Software. Versicherungsfachmann mit IHK-/BWV-Qualifikation und erster Vertriebserfahrung erforderlich. Leistungsbezogene Vergütung und exzellente Weiterbildung.

Vermittlung von Versicherungslösungen für Privatkund:innen der Volks- und Raiffeisenbanken. Ausbildung im Versicherungswesen oder vergleichbar erforderlich. Flexibles, hybrides Arbeiten mit 30 Tagen Urlaub.

Neukundenakquise und Beratung von Bankkunden zu Personen- und Sachversicherungen in eigener Verkaufsregion. Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d) erforderlich. Erstklassige Aus- und Weiterbildungsoptionen.

Mitarbeit in Teams bei der ganzheitlichen Beratung und Betreuung von Kund:innen für ein führendes Makler- und Beratungshaus. Fach­gebundene oder allgemeine Hochschul­reife mit guten Noten erforderlich. Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung, abwechslungsreiche Ausbildung.

Aufbau und Weiterentwicklung des Insurance-Bereichs für IT-Dienstleister mit 1200+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Erfahrung im Versicherungsumfeld mit Kenntnissen in Tarifierungs-, Vertrags- und Schadenprozessen erforderlich. Coaching eines interdisziplinären Teams zur Gestaltung eines strategisch wichtigen Wachstumsbereichs.

Bearbeitung und Regulierung von Sach- und Haftpflichtschäden mit Fokus auf Gebäudeschäden im Hoch- und Tiefbau. Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung erforderlich. 100% Home-Office und flexible Arbeitszeiten.

Beratung von Mitarbeitenden und Angehörigen zu Personen- und Sachversicherungen per Telefon und Video. Ausbildung im Versicherungswesen oder vergleichbar erforderlich. Standortungebundenes Arbeiten mit 6-monatigem Einarbeitungsmodell.

Beratung von Autohaus-Kund:innen zu KFZ- und weiteren Versicherungen. Versicherungskaufmann/-frau oder -fachmann/-frau mit Vertriebserfahrung erforderlich. Eigener Kundenbestand, vorbildliche Sozialleistungen.

Begleitung von Versicherten durch den Reha-Prozess nach Arbeitsunfällen in der Holz- und Metallbranche. Abitur oder gleichwertiger Abschluss erforderlich. Jährliche Sonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen.

Beratung und Steuerung von Reha- und Behandlungsmaßnahmen für Menschen mit Arbeitsunfällen bei der Berufsgenossenschaft Holz und Metall. Guter Realschulabschluss und digitale Kommunikationsfähigkeiten erforderlich. Geldprämie nach Abschlussprüfung, 31 Tage Urlaub.

Vertriebliche und fachliche Leitung eines Teams in der Versicherungsberatung, Neukundenakquise und Bestandspflege. Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau mit Vertriebserfahrung erforderlich. Ausgezeichnete Provisionen und Kundenzugangswege.

Erkennung und Vorqualifizierung von Leads für Versicherungsprodukte im B2B-Logistikbereich. Nachweisliche Erfahrung im B2B-Erstkontakt erforderlich. Tarifliches Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.

Eigenständige Bearbeitung von Haftpflichtschäden in den Bereichen Privat-, Haus- und Grundbesitzerhaftpflicht, inklusive Prüfung von Versicherungsschutz und Haftungsfragen. Mehrjährige Erfahrung in der Schadenregulierung und im Haftungsrecht erforderlich. Flexible und hybride Arbeitsmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Vertriebliche und fachliche Leitung eines Teams, Aufbau eines neuen Teams und Kundenberatung vor Ort für Personalberatung in Finanzdienstleistungen. Mehrjährige Vertriebserfahrung als Versicherungskaufmann/-frau erforderlich. Hervorragende Provisionen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bearbeitung juristisch anspruchsvoller Großschäden in Gebäude- und Hausratversicherungen. Mehrjährige Erfahrung in komplexer Sachschadenregulierung erforderlich. Flexible und hybride Arbeitsmodelle, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Bearbeitung von Restschuldversicherungs-Schadensfällen von der Annahme bis zur Entscheidung, inklusive Korrespondenz mit Kunden und Behörden. Kaufmännische oder medizinische Ausbildung erforderlich, erste Berufserfahrung in der Leistungsprüfung von Vorteil. 13. Gehalt, Jahresbonus und 30 Tage Urlaub.

Erstellung individueller Angebote und Unterstützung bei der Auswahl von PV-Komponenten für Elektrohandwerk, Industrie und Kommunen. Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung im Einkauf oder Vertrieb erforderlich. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.

Koordination globaler Versicherungsprogramme für internationale Großkunden, inklusive Vertragsbearbeitung und Prämienrechnungen. Mehrjährige Berufserfahrung bei internationalem Versicherungsmakler oder -versicherer erforderlich. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung.

Analyse und Optimierung von Kfz-Schadenprozessen mit Fokus auf Automatisierung und Digitalisierung bei einer Versicherungsgruppe. Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Anforderungsmanagement erforderlich. Flexible und hybride Arbeitsmodelle.

Ermittlung von Brandursachen und Bewertung chemischer Folgen von Schäden in der Schadenforschung. Abgeschlossenes Chemiestudium oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung im Bereich Gesundheit.