Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR Business Partner:in (m/w/x)
Beratung von Führungskräften des Departements Soziales der Stadt Winterthur (ca. 500 Mitarbeitende) entlang des gesamten HR-Lifecycles. Eidg. Fachausweis im Personalmanagement erforderlich. Eigenverantwortung und Zusammenarbeit in einem gut eingespielten Team.
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Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Aus- und Weiterbildung im Personalmanagement (mind. Eidg. Fachausweis)
- Erfahrung in der Beratung von Führungskräften (bspw. als HR Business Partner:in)
- Lösungsorientierte Bearbeitung komplexer und neuer Fragestellungen
- Schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für Veränderungen
- Initiative Persönlichkeit, eigenverantwortlich und teamorientiert
Aufgaben
- Führungskräfte entlang des gesamten HR-Lifecycles, von operativen Fragen bis hin zu anspruchsvollen Personalthemen (inkl. personalrechtliche Abklärungen) beraten und betreuen
- Den gesamten Rekrutierungsprozess von Fach- und Führungspersonen begleiten
- Prozessführung bei Langzeitabsenzen in Koordination mit dem Case Management übernehmen
- Die Schnittstelle zur HR-Administration sicherstellen und bei Bedarf administrative Aufgaben (bspw. Auswertungen, Arbeitszeugnisse, etc.) übernehmen
- Wirksame, zukunftsgerichtete HR-Prozesse und -instrumente mitgestalten und weiterentwickeln
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Verantwortungsvolle Aufgabe
- Eigenverantwortung
- Vielfältige Organisation
- Gut eingespieltes Team
- Zusammenarbeit
- Flexible Arbeitszeit
- Mobiles Arbeiten
- Bahnhofsnaher Arbeitsort
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Winterthur erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Das Alterszentrum Oberi bietet für 150 Bewohnerinnen und Bewohnern ein gepflegtes Zuhause und vielfältige Dienstleistungen im Bereich Alter und Pflege.
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