Inventx AG
HR Business Partner (m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSenior
Chur, Zürich, Sankt Gallen, Bern
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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
LELeica Geosystems
People Partner - Transformation & Change (m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Beratung von Führungskräften bei Reorganisationen und Transformationen im Messtechnologie-Sektor. Mehrjährige Erfahrung als People Partner mit Kenntnissen im Schweizer Arbeitsrecht erforderlich. Flexible Jahresarbeitszeit und hybrides Arbeitsmodell.
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Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung als People Partner, HR Manager oder vergleichbare generalistische P&C-Funktion
- Fundierte Erfahrung über den gesamten Employee Lifecycle
- Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und Employee Relations
- Erfahrung in internationalen, komplexen Organisationen
- Erfahrung mit Engineering, R&D, Technologie, Produktion oder Operations (idealerweise)
- Erfahrung mit Change, Transformation oder Organisationsentwicklung
- Ausgeprägtes Businessverständnis und hohe Beratungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Energie, Neugier und eigener Anspruch
- Fähigkeit, Führungskräfte zu befähigen und herauszufordern
- Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen
- Orientierungsfähigkeit in unklaren Umfeldern
- Proaktive Mitgestaltung von Voraussetzungen
Aufgaben
- Führungskräfte bei lokalen operativen und übergeordneten People-Themen beraten und Sparring anbieten
- Performance-, Talent-, Entwicklungs- und Nachfolgeprozesse begleiten
- Anspruchsvolle Employee-Relations- und arbeitsrechtliche Fragestellungen verantworten
- Bei Reorganisationen, Change und Transformation unterstützen
- Globale P&C-Standards in pragmatische lokale Lösungen umsetzen
- Mit internationalen P&C-Funktionen und spezialisierten Fachbereichen zusammenarbeiten
- Die Weiterentwicklung der P&C Organisation, Prozesse und Services aktiv mitgestalten
- An Transformations- und Change-Initiativen innerhalb von P&C mitarbeiten
- Die Zusammenarbeit zwischen Business Partnering, HR Operations und CoE fördern
- Eine hohe Akzeptanz und nachhaltige Verankerung von Veränderungen innerhalb der Organisation sicherstellen
- Eine aktive Rolle als Change Agent innerhalb der People-&-Culture-Funktion übernehmen
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-AbschlussODER
Master-Abschluss
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Jahresarbeitszeit
- Hybrides Arbeitsmodell
Boni & Prämien
- Bonus-System
Betriebliche Altersvorsorge
- Überobligatorische Pensionskassenbeiträge
Mehr Urlaubstage
- 25–30 Ferientage
Weiterbildungsangebote
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Sonstige Vorteile
- Relocation-Unterstützung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeiterevents
Lockere Unternehmenskultur
- Internationales Arbeitsumfeld
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Leica Geosystems erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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EngineeringHeerbrugg
The company is a leading provider of digital reality solutions and employs more than 24,000 people in 50 countries.
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