30+ Bank Jobs in Bern

Ganzheitliche Bewirtschaftung eines Portfolios von Gewerbeliegenschaften, einschliesslich Vermietung und Vertragsmanagement. Mehrjährige Berufserfahrung in der Gewerbeobjektbewirtschaftung erforderlich. Mobiles Arbeiten mit 40% Home-Office und Kauf von zusätzlichen Ferien.

Steuerung des Frontdesk-Betriebs in der Shared Service Organisation Finanzen. Analytisches und vernetztes Denken erforderlich. Prozessoptimierung im operativen Betrieb.

Beratung von Elektroinstallateur:innen und Privatkund:innen zu Elektroartikeln, Licht und erneuerbaren Energien. Abgeschlossene Lehre als Elektroinstallateur EFZ oder Montage-Elektriker EFZ erforderlich. 25 Tage Ferien, Home-Office möglich.

Unterstützung des CISO bei Betrieb und Weiterentwicklung des ISMS für Schweizer Finanzmarkt. Mehrjährige Erfahrung in Informationssicherheit und ISMS erforderlich. Flexible Arbeitsbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten.

Koordination des internen Kontrollsystems und Steuerung der internen Leistungsverrechnung divisionsweit. Mehrjährige Berufserfahrung in Finanz/Accounting erforderlich. Hohe Zuverlässigkeit und analytisches Denkvermögen.

Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen für die Digitalisierung bei IT-Unternehmensgruppe mit 1.000+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Projekterfahrung in Banken, Versicherungen oder Gesundheitswesen erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten.

Gestaltung von End-to-End SAP Finance- und Performance-Management-Lösungen, inklusive S/4HANA und BTP. Langjährige Erfahrung in Finance-Transformationen erforderlich. Aktive Mitgestaltung und eigenverantwortliches Handeln.

Einblick in verschiedene Fachbereiche und Aufgaben einer Gemeinde mit direktem Kontakt zur Bevölkerung. Gute bis sehr gute Schulleistungen in Deutsch, Mathe und Französisch erforderlich. Praxisnahe Grundausbildung in moderner Infrastruktur.

Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen in SAP S/4HANA. Kaufmännische Ausbildung und mindestens 1 Jahr Erfahrung im Kreditorenbereich erforderlich. Übernahme nach Einarbeitung in ein festes Team.

Führung von mehreren Betriebsteams im Finnova Core- und DWH-Umfeld für einen Finanzdienstleister. Mehrjährige Führungserfahrung von Führungskräften und Organisationseinheiten erforderlich. Bis zu 33 Tage Ferien, Home-Office.

Unterstützung des Teams bei administrativen Tätigkeiten im B2C Standort, inklusive Kundenbetreuung und Schlussabrechnungen. Kaufmännische Grundausbildung oder Weiterbildung im Immobilienbereich erforderlich. Mobiles Arbeiten und individuelle Jahresarbeitszeit.

Bewirtschaftung von Wohn- und gemischt genutzten Liegenschaften, inklusive Unterhalt und Abnahmen. Mehrjährige Berufserfahrung in Immobilienbewirtschaftung erforderlich. Mobiles Arbeiten und individuelle Jahresarbeitszeit.

Unterstützung bei der Konzeption und Steuerung von WCM@PP-Maßnahmen, inklusive Stakeholder-Begleitung und Widerstandsmanagement. Fundierte Kenntnisse in Change-Methoden wie ADKAR oder Kotter erforderlich. Fokus auf die Akzeptanz und Anwendung neuer Prozesse, Methoden und Strukturen.

Bewirtschaftung eines Wohnliegenschaften-Portfolios, inklusive Budgetierung und Personalführung. Eidg. Fachausweis Immobilienbewirtschaftung oder adäquate Weiterbildung erforderlich. 4-Tage-Woche, 30 Tage Urlaub.

Finanzielle Steuerung mehrerer Konzernbereiche, enge Zusammenarbeit mit Business-Verantwortlichen. Mindestens 5 Jahre Controlling/Finanz/Beratungs-Erfahrung erforderlich. SAP-FI/CO Kenntnisse von Vorteil.

Jahres- und Konzernrechnungen sowie Nachhaltigkeitsberichte von Unternehmen aus verschiedensten Industrien direkt bei unseren Kunden vor Ort prüfen. Abschluss: Bachelor/Master (Uni/FH), Dipl. Betriebswirtschafter HF oder Fachausweis Treuhand/Finanz- und Rechnungswesen erforderlich. Ausbildung zur/zum Dipl. Wirtschaftsprüfer:in inklusive.

Leitung komplexer IT- und Transformationsprojekte für Schweizer Banken, von der Planung bis zum Abschluss. Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und Mitarbeiterführung erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office.

Prüfung von Jahres- und Konzernrechnungen sowie Nachhaltigkeitsberichten bei Mandanten vor Ort. Analytisches Verständnis und digitale Fertigkeiten erforderlich. Teilnahme an Trainings zu Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung und Finanzmarkt.

Eigenständige Abwicklung, Verarbeitung und Auszahlung von Hypotheken für grosse Versicherungen und Pensionskassen. Kaufmännische Bankausbildung und >2 Jahre Bankerfahrung im Finanzierungsbereich erforderlich. Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeitenden.

Gestaltung und Weiterentwicklung des Fraud Management Bereichs für ein Finanzdienstleistungsunternehmen. Nachgewiesene Führungserfahrung im Fraud Management erforderlich. Expertise in FINMA-Vorgaben.

Prüfung von Jahres- und Konzernrechnungen von Finanzdienstleistern bei Kunden vor Ort. Bachelor-/Masterabschluss (Uni/FH) oder Dipl. Betriebswirtschafter HF erforderlich. Unterstützung durch Kollegen, Mentoren und Führungskräfte.

Betreuung von Lehr- und Praktikumsabgänger:innen in einem Unternehmen mit 500+ Mitarbeitenden. Keine spezifischen Vorkenntnisse erforderlich. 30 Tage Urlaub.

Betreuung digitaler Bankenkanäle mit Finnova-Modulen, E-Banking und Mobilebanking. Koordination von Schnittstellen wie TWINT und eBill. Banking- und/oder Informatik-Knowhow mit Application Management Erfahrung erforderlich. Home-Office und flexible Arbeitszeitmodelle.

Analyse und Definition von Anforderungen für IT-Umsetzungsinitiativen bei der grössten Ausgleichskasse des Kantons Bern. Mehrjährige Berufserfahrung in Business Analyse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.