Candidate Relations Specialist (m/w/x)
Entwicklung kreativer Such- und Ansprache-Strategien für Kandidat:innen über Xing und LinkedIn. Mehrjährige Erfahrung in Personalberatung/Recruitment erforderlich. Remote Work mit eigenverantwortlichem Arbeiten.
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Anforderungen
- Studium Wirtschafts-/Sozialwissenschaften oder kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in Personalberatung/Recruitment
- Sehr guter Umgang mit Active Sourcing Kanälen (Xing, LinkedIn)
- Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit, Empathie
- Sehr gute Kenntnisse in Office 365
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, solide Englischkenntnisse
Aufgaben
- Kreative Such- und Ansprache-Strategien entwickeln
- Kandidat:innen aktiv und zielgruppenspezifisch identifizieren und ansprechen
- Interviews (telefonisch, via Videocall, persönlich) führen
- Stellenanzeigen eigenständig erstellen
- Neue Active Sourcing Trends kontinuierlich recherchieren
- Ein Kandidatennetzwerk aufbauen
- Den Talentpool pflegen
- Die Karrierewebsite gestalten und pflegen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Remote Work
- Kollegiales Umfeld
- Betriebsinterne und externe Trainings
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens mve - most valuable employee erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Noch nicht perfekt?
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