Data Analyst – Engagement (m/w/x)
Nutzungs-, Kündigungs- und Rückgewinnungsmuster bei Wirtschafts- und Finanzmedien-Abos analysieren und Self-Service-Dashboards aufbauen. Quantitatives Studium, statistische Modellierung, SQL und Python oder R sowie Interesse an kausaler Inferenz erforderlich. 50 % mobiles Arbeiten.
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Anforderungen
- Abgeschlossenes quantitatives Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in statistischer Modellierung
- Sichere SQL-Kenntnisse und routinierter Umgang mit Python oder R
- Interesse an kausaler Inferenz, Causal Impact und Uplift-Modellen
- Strukturierte Arbeitsweise, klare Kommunikation und Teamfähigkeit
- Erfahrung in Datenanalyse, Customer-Analytics, CRM, Subscription oder Digitalmedien (von Vorteil)
- Erfahrung mit Kaplan-Meier und Cox-Proportional-Hazards-Modellen (von Vorteil)
- Tableau-Kenntnisse (von Vorteil)
Aufgaben
- Engagement-Lifecycle von Nutzung bis Rückgewinnung analysieren
- Abohaltbarkeit analysieren, Bindungs- und Rückgewinnungsansätze ableiten
- Self-Service-BI mit Data-Expert:innen aufbauen
- Dashboards für das digitale Abogeschäft erstellen
- Neue Produkt-Releases begleiten und Tracking erweitern
- A/B-Tests beim Aufsetzen, Durchführen und Auswerten unterstützen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexible Arbeitsgestaltung
- 50 % mobiles Arbeiten
- Modernes Office
- Vielfältiges Arbeitsumfeld
- Großer Gestaltungsspielraum
- GROW Academy
- Regelmäßige Lernimpulse
- 24/7 Zugang zur Learning-Plattform
- Individuelle Entfaltung
- Umfassendes Onboarding
- 30 Tage Urlaub
- Bezuschusstes Firmenticket
- Radleasing
- Fitnessstudio-Kooperationen
- Zuschüsse zur Altersvorsorge
- Rabattierte Buchbestellungen
- Firmenevents
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens HANDELSBLATT MEDIA GROUP erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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