Lidl
Specialist HR Administration / SAP SuccessFactors International (m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Neckarsulm
Nejo KI-Zusammenfassung
Globale HR-Prozesse in SAP SuccessFactors Employee Central betreuen und optimieren, inklusive länderspezifischer Abläufe. Mehrjährige Berufserfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central erforderlich. Entwicklungsprogramme und Managementtrainings.
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Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbar mit HR-System-Schwerpunkt
- Mehrjährige Berufserfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central
- Erfahrung in Steuerung von HR (Teil-)Projekten und Prozess-/Kennzahlenanalyse
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Stakeholder-Management im internationalen Umfeld
- Erste Kenntnisse im SAP HCM Modul oder anderen HR-Core-Systemen (von Vorteil)
Aufgaben
- Globale HR-Prozesse in SAP SuccessFactors Employee Central operativ betreuen und stetig optimieren, unter Berücksichtigung von SAP HCM Themen und länderspezifischen Abläufen
- HR-Systemprojekte eigenverantwortlich steuern
- Continuous-Improvement-Initiativen im internationalen Umfeld vorantreiben
- HR-System-KPIs übergreifend definieren, nachhalten und analysieren zur Unterstützung beim Aufbau eines ganzheitlichen Country Frameworks (z. B. Datenqualität, Systemperformance und Prozessadoptionsraten)
- Eine zentrale Wissens- und Schulungsplattform für internationale Key User und Länder-Teams konzipieren, aufbauen und pflegen
- Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereich, Ländergesellschaften und der IT aktiv austauschen und abstimmen bei operativen Change Requests und länderspezifischen Anforderungen
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-Abschluss
Sprachen
Deutsch – fließend
Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
SAP SuccessFactors Employee CentralSAP HCMHR-Core-Systemen
Benefits
Startup-Atmosphäre
- Innovatives Arbeitsumfeld
Mentoring & Coaching
- Einarbeitungsprogramm
- Persönlicher Pate
Weiterbildungsangebote
- Entwicklungsprogramme
- Managementtrainings
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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HRNeckarsulm
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