Pädagogische Unterstützung im Gruppenalltag und bei erzieherischen Tätigkeiten für Kinder in verschiedenen Entwicklungsphasen. Staatlich geprüfte/r Kinderpfleger:in oder sozialpädagogische/r Assistent:in erforderlich. Mitsprache bei Dienstplangestaltung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Betreuung kranker Säuglinge, Kinder und Jugendlicher in wechselnden Einrichtungen deutschlandweit. Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in erforderlich. 100 % Feiertagszuschlag, 50 % Sonntagszuschlag.
Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern in einer Kita, inklusive Elternarbeit und Unterstützung im Alltag. Staatlich anerkannte Qualifikation als Erzieher:in erforderlich. Zusatzversorgung (Betriebsrente) und Jobrad-Leasing.
Unterstützung von Kindern in Selbstständigkeit und Körperpflege in einer Einrichtung mit 120 Plätzen. Planung und Durchführung von Förderaktivitäten zur Stärkung sozialer Kompetenzen. Staatlich anerkannte Erzieher:innen-Qualifikation erforderlich. Jobrad-Leasing, Fahrkostenzuschüsse.
Begleitung von Kindern im Gruppenalltag, Unterstützung bei pädagogischen Angeboten und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in kirchlicher Verwaltungsstelle. Beendete Vollzeitschulpflicht erforderlich. Taschengeld wird gezahlt.
Betreuung von Kindern und Jugendlichen aller Altersgruppen in wechselnden Einrichtungen bundesweit. Abgeschlossene Ausbildung oder Bachelor in Pädagogik erforderlich. Kostenlose Unterkunft, 30 Tage Urlaub und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
Betreuung von Kindern verschiedener Altersgruppen in wechselnden Einrichtungen deutschlandweit. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) erforderlich. Kostenlose Unterkunft, 30 Tage Urlaub und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
Begleitung von Kindern im Gruppenalltag, Unterstützung bei pädagogischen Angeboten und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in kirchlicher Verwaltungsstelle. Beendete Vollzeitschulpflicht erforderlich. Taschengeld.
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Planung und Durchführung von thematischen Elternabenden und Studientagen für rund 670 Beschäftigte. Anleitung pädagogischer Mitarbeiter:innen und Praktikant:innen erforderlich. JobRad und Hansefit.
Unterstützung pädagogischer Konzepte und Begleitung von Kindern in verschiedenen Entwicklungsphasen bei bundesweiten Einsätzen. Staatlich geprüfte/r Kinderpfleger/in oder Sozialpädagogische/r Assistent/in erforderlich. Dienstwagen auch zur Privatnutzung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern in einer kirchlichen Einrichtung mit über 20 Jahren Erfahrung. Staatlich anerkannte Qualifikation als Erzieher:in oder Sozialpädagogische:r Assistent:in erforderlich. Zusatzversorgung (Betriebsrente) und Jobrad-Leasing.
Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern in einer kirchlichen Einrichtung mit über 20 Jahren Erfahrung. Qualifikation als Erzieher:in oder Sozialassistent:in erforderlich. Jobrad-Leasing und Fahrkostenzuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel.
Grund- und Behandlungspflege für Klienten mit Fokus auf selbstbestimmtes Leben. Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit erforderlich. Nacht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge ab 25%.
Begleitung und Förderung von Kindern in einem multikulturellen Kindergarten mit Fokus auf Annäherung und Akzeptanz. Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher:in erforderlich. Zusatzversorgung Betriebsrente und Dienstradleasing.
Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern in kirchlichen Einrichtungen mit über 20 Jahren Erfahrung. Qualifikation als Erzieher:in oder Sozialpädagogische:r Assistent:in erforderlich. Kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente).
Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern in einer kirchlichen Einrichtung mit über 20 Jahren Erfahrung. Staatlich anerkannte Qualifikation als Erzieher:in erforderlich. Jobrad-Leasing und Fahrkostenzuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel.
Gestaltung von Spiel-, Bastel-, Koch- und Bewegungsangeboten für Bewohner:innen eines Pflegewohnstifts. Abgeschlossene Ausbildung als Alltagsbegleiter erforderlich. 30 Urlaubstage, unternehmenseigener Feiertag und JobRad-Leasing.
Betreuung und Förderung von Kindern in der Nachmittagsgruppe, inklusive Elternarbeit und Unterstützung bei der Alltagsbewältigung. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in und loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche erforderlich. Jobrad-Leasing und Fahrkostenzuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel.
Begleitung des pädagogischen Alltags und Gestaltung des Gruppenablaufs mit Fokus auf sprachliche Bildung. Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in erforderlich. Jobrad und Hansefit-Mitgliedschaft.
Gestaltung des pädagogischen Alltags und sprachliche Bildung für Kinder in einer Einrichtung mit 650 Beschäftigten. Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in oder Erzieher:in erforderlich. Jobrad-Leasing und Hansefit-Mitgliedschaft.
Gestaltung von Freizeitaktivitäten wie Spielen, Basteln und Ausflügen für Bewohner eines Pflegewohnstifts. Abgeschlossene Qualifizierung nach § 43b SGB XI und Führerschein Klasse B erforderlich. 30 Urlaubstage und unternehmenseigener Feiertag nach Himmelfahrt.
Betreuung von Grundschulkindern in Ferienprogrammen mit Spiel-, Kreativ- und Bewegungsangeboten. Ausbildung als Sozialassistent/in oder höhere pädagogische Qualifikation erforderlich. Einsatzort im Stadtteil mit kurzen Wegen.
Gestaltung des Tagesablaufs und Planung von Ausflügen für Kund:innen eines Pflegedienstleisters. Qualifikation als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle.
Betreuung von Grundschulkindern in Kooperation mit Lehrkräften und Eltern. Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien erforderlich. Kirchliche Zusatzversorgung, 30 Tage Urlaub.
Gestaltung des kindlichen Tagesablaufs und Beobachtung der Entwicklung in einer Einrichtung mit 650+ Beschäftigten. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in erforderlich. Hansefit-Mitgliedschaft, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Planung und Gestaltung des Tagesablaufs für Kinder in einer Einrichtung mit 650+ Beschäftigten, inklusive Elterngesprächen. Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher erforderlich. JobRad und Hansefit-Mitgliedschaft.