Meetings, Fachmessen und Unternehmensveranstaltungen für Anbieter von Zusatzstoffen für Futter, Lebensmittel, Kosmetik und Performance Materials planen. Kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium sowie mehrjährige Assistenz- oder Projektmanagementerfahrung erforderlich. Koordination über drei Business Units hinweg, inklusive Termine, Ressourcen und Budgets.
Recherche und Ansprache potenzieller Geschäftspartner:innen, Analyse von Kennzahlen und Organisation von Sales-Projekten. Immatrikulation in Wirtschaft, Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Studiengang erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich.
Vermarktung CO₂-neutraler Energiesysteme, vernetzt über Heartbeat AI mit dem Strommarkt, an zwei Standorten. Mehrjährige Vertriebserfahrung mit Verantwortung für rund 10 Mitarbeitende und Millionenumsatz erforderlich. Moderne Arbeitsausstattung.
Meetings, Messen und Unternehmensveranstaltungen im europäischen Vertrieb von Polymeren, Intermediates und Additiven koordinieren; Schnittstellen von drei Business Units steuern. Mehrjährige Berufserfahrung in Assistenz, Organisation oder Projektmanagement erforderlich. Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge.
Vertriebliche und fachliche Leitung eines Versicherungsteams, Neukundenakquise und Bestandspflege für Finanzdienstleister. Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau oder ähnlich mit mehrjähriger Vertriebserfahrung erforderlich. Ausgezeichnete Provisionen und Kundenzugangswege.
Strategische und operative Verantwortung für den BMW-Gebrauchtwagenvertrieb, inklusive Teamführung und Neukundenakquise. Mehrjährige Berufserfahrung im Automobilvertrieb erforderlich. 30 Tage Urlaub, Gewinnbeteiligung und Firmenfitness.
Aktive Neukundengewinnung und Entwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen für IT-Dienstleister, der KMUs betreut. Mehrjährige Vertriebserfahrung im IT-Systemhaus-Umfeld erforderlich. Jobrad mit Arbeitgeber-Förderung und Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten.
Steuerung von 29 Niederlassungen eines Elektrogroßhändlers mit über 700 Mitarbeitenden. Führung von ca. 20 Vertriebsmitarbeitenden erforderlich. Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, individuelle Weiterbildung.
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Organisation und strategische Weiterentwicklung von Lernstudios für Kinder und Jugendliche. Vertriebsorientierung mit unternehmerischem Denken erforderlich. Erfolgsabhängige Provision und Jobrad.
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