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CACapco

Coordinator:in HR Operations (m/w/x) Frankfurt am Main

Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung

Koordination von Payroll-Aktivitäten und Administration von Mitarbeiter-Benefits für ein Beratungsunternehmen. Mindestens 2 Jahre Erfahrung in HR Operations oder vergleichbarer Funktion erforderlich. Persönlicher Coach und Buddy zur Einarbeitung.

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Anforderungen

  • Erfahrung in HR Operations, HR Administration, People Operations oder vergleichbarer HR-Funktion
  • Praktische Kenntnisse in Payroll-Koordination, Benefits Administration und Erstellung von mitarbeiterbezogenen/vertraglichen Dokumenten
  • Strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Vertraulichkeit und Genauigkeit bei HR-Aktivitäten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, gute Kommunikationsfähigkeiten, serviceorientierte Arbeitsweise
  • Neugier auf AI-gestützte Arbeitsweisen, sicherer und verantwortungsvoller Umgang mit freigegebenen digitalen und AI-Tools
  • Erfahrung mit HRIS-, Payroll- oder Dokumentenmanagement-Systemen
  • Kenntnisse deutscher HR-Administrationsprozesse und arbeitsrechtlicher Dokumentation
  • Erfahrung in Zusammenarbeit mit externen Payroll-, Benefits- oder HR-Dienstleistern
  • Erfahrung mit Prozessoptimierung oder Automatisierung im HR-Operations-Umfeld
  • Erfahrung mit freigegebenen AI- oder Automatisierungstools zur Verbesserung administrativer Workflows, Dokumentenqualität oder operativer Effizienz

Aufgaben

  • Payrollbezogene Aktivitäten koordinieren
  • Administration unserer Benefits übernehmen
  • Mitarbeitende bei Fragen, Änderungen und Dokumentation zu Benefits unterstützen
  • Sideletters, Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und weitere mitarbeiterbezogene Dokumente erstellen
  • Qualität und Konsistenz von HR-Dokumenten sicherstellen
  • HR-Daten und Dokumentationen entlang des Employee Lifecycles pflegen
  • Kontinuierliche Verbesserung unserer HR-Operations-Prozesse unterstützen
  • Geeignete freigegebene AI-Tools und Automatisierungen nutzen, um wiederkehrende Tätigkeiten effizienter zu gestalten
  • Effizienz, Qualität und Konsistenz durch den Einsatz von AI-Tools, Automatisierungen und AI-gestützten Workflows verbessern
  • Eng mit Kolleg:innen aus People & Culture und Finance sowie mit externen Dienstleistern zusammenarbeiten
  • Sicherstellen, dass HR-Prozesse termingerecht, zuverlässig und gut organisiert ablaufen
  • Monatliche Payroll-Aktivitäten koordinieren
  • Mit relevanten internen Stakeholdern und externen Payroll-Dienstleistern zusammenarbeiten, um eine korrekte und termingerechte Abwicklung sicherzustellen

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-AbschlussODER
Master-Abschluss

Sprachen

Deutsch – fließend
Englisch – fließend

Tools & Technologien

HRISPayroll-SystemenDokumentenmanagement-SystemenAI-ToolsAutomatisierungstools

Benefits

Flexibles Arbeiten
  • Flexible Arbeitsmodelle
  • Hybrides Arbeiten
Mentoring & Coaching
  • Umfassendes Onboarding
  • Persönlicher Coach
  • Buddy
Firmenfahrrad
  • Bike Leasing Programme
Mitarbeiterrabatte
  • Capco Benefits Card
Gesundheits- & Fitnessangebote
  • Regelmäßige Gesundheitschecks
Mentale Gesundheitsförderung
  • Mental Health Kurse
Familienfreundlichkeit
  • Unterstützung durch PME-Familienservice
Sonstige Vorteile
  • Kontinuierliches Feedback
Weiterbildungsangebote
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Interne Trainings
  • Udemy Business
Sicherer Arbeitsplatz
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
Startup-Atmosphäre
  • Dynamisches Umfeld
Lockere Unternehmenskultur
  • Internationales Umfeld

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Capco erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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Über das Unternehmen

CA
HRFrankfurt am Main

Das Unternehmen ist eine globale Unternehmensberatung mit Fokus auf die Finanzdienstleistungsbranche und entwickelt maßgeschneiderte Lösungen.

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