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Neuer Job?Nejo!

Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

ALAlfa Laval

Talent Acquisition Partner (m/w/x) Hamburg

Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung

Aufbau und Pflege von Talent-Pipelines für Vakanzen in Energie, Ernährung, Wasser und Schifffahrt. Mehrjährige Erfahrung im Talent Acquisition mit Fokus auf komplexe Anforderungen erforderlich. Internationale Weiterbildung und Karrierechancen.

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von deinem Karriere-Agenten

Warum dieser Job zu dir passt

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Tipps für deine Bewerbung

Anforderungen

  • Fundierte Berufserfahrung im Talent Acquisition und Zusammenarbeit mit diversen Zielgruppen
  • Erfolgreiche Steuerung von Recruiting-Prozessen in komplexen/dynamischen Umfeldern
  • Gute Kenntnisse moderner Sourcing-Strategien, Auswahlmethoden und Recruiting-Tools
  • Begeisterung für Employer Branding und Talent Attraction
  • Datenorientiertes Arbeiten mit Kennzahlen und Analysen zur Recruiting-Optimierung
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, Fähigkeit zum Prioritätenmanagement
  • Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (idealerweise Workday), LinkedIn Recruiter und Sourcing-Tools
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Niederländischkenntnisse von Vorteil

Aufgaben

  • End-to-End-Recruiting-Prozesse mit Fokus auf Qualität, Konsistenz und eine positive Candidate Experience durchführen
  • Rekrutierungen für Positionen mit komplexen Anforderungen oder in wettbewerbsintensiven Talentmärkten steuern
  • Eng mit Hiring Manager:innen zur Analyse des Personalbedarfs, Entwicklung geeigneter Recruiting-Strategien und erfolgreichen Besetzung von Vakanzen zusammenarbeiten
  • Talent Pipelines durch proaktives Sourcing, Networking und kontinuierliche Marktanalyse aufbauen und pflegen
  • Recruiting-Daten, Dashboards und KPIs zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen nutzen
  • Talentmarktanalysen durchführen und relevante Erkenntnisse zur Unterstützung von Personalplanung und Einstellungsentscheidungen bereitstellen
  • Aktiv an Employer Branding Aktivitäten, Recruiting-Events und Maßnahmen zur Talentgewinnung mitwirken
  • Eng mit dem europäischen Talent Acquisition Team zur Harmonisierung von Prozessen und Unterstützung länderübergreifender Besetzungen zusammenarbeiten

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-AbschlussODER
Master-Abschluss

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Niederländisch – Grundkenntnisse

Tools & Technologien

WorkdayLinkedIn Recruiter

Benefits

Flexibles Arbeiten
  • Anteiliges mobiles Arbeiten
Öffi Tickets
  • Bezuschussung ÖPNV-Ticket
Karriere- und Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung
Weiterbildungsangebote
  • Internationale Weiterbildung und Karriere
Mentale Gesundheitsförderung
  • Externe Mitarbeitendenberatung
Workation & Sabbatical
  • Betriebliche Werkwohnungen für Urlaub
Gesundheits- & Fitnessangebote
  • Gesundheitsmanagement
  • Förderung Fitnessangebote

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Alfa Laval erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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Über das Unternehmen

AL
EngineeringHamburg

Alfa Laval specializes in ballast water treatment systems for navy and government vessels, committed to innovation and sustainability.

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