Erstversorgung von Notfallpatient:innen und Herstellung der Transportfähigkeit in der Metropolregion Rhein-Neckar. Abgeschlossene Ausbildung als Rettungssanitäter erforderlich. Zulagen für Schicht- und Feiertagsarbeit, betriebliche Altersversorgung.
Bedienung modernster Rettungs- und Krankentransportwagen sowie elektrohydraulischer Fahrtragen für den ASB in der Metropolregion Rhein-Neckar. Abgeschlossene Prüfung als Rettungssanitäter erforderlich, Berufsanfänger willkommen. Kostenfreie Getränke und WLAN.
Fahrtätigkeit mit Rettungs- und Krankentransportwagen im Großraum Mannheim. Führerschein Klasse B mit Bereitschaft zum Erwerb C1 erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, kostenfreie Fitnessräume und WLAN.
Du nimmst Notrufe entgegen und koordinierst Einsätze. Während der Einsätze kommunizierst du mit den Beteiligten und kümmerst dich um die Dokumentation. Außerdem bearbeitest du Anfragen und bist für das Einsatzleitsystem verantwortlich.
Qualifizierung als Einsatzkraft im Bevölkerungsschutz mit modernster Medizintechnik und top ausgestatteten Fahrzeugen. Realschulabschluss oder vergleichbar erforderlich. Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung, attraktive Ausbildungsvergütung.
Auslieferung, Aufbau und Wartung von Rollstühlen und Pflegebetten für Sanitätshaus. Führerschein Klasse B und handwerkliches Geschick erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten, attraktive und leistungsorientierte Vergütung.
Mitwirkung an interdisziplinärer Patientenversorgung, Durchführung von Seh-/Hörtests, Lungenfunktion, EKG und Blutentnahmen. Abgeschlossene Ausbildung als medizinische Assistenz mit Rettungsdienst-Qualifikation oder Klasse C1 erforderlich. 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
Ersteinschätzung (Triage) und fachgerechte Pflege von Notfallpatient:innen in Deutschlands größter familiengetragener Klinikgruppe. Abgeschlossene Zusatzweiterbildung Notfallpflege erforderlich. Firmenfahrrad-Leasing und Rabatte bei Top-Marken.
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Versorgung von Notfallpatienten nach dem Manchester Triage System in einem Krankenhaus mit 256 Betten. Fachweiterbildung in Notfallpflege erforderlich. Geregelte Arbeitszeiten, kein Schichtdienst.
Ambulante medizinische Versorgung und Beratung von Geflüchteten in Unterkünften. Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter, Rettungsassistent, GKP, Arzthelfer/MFA oder gleichwertig erforderlich. Eigenes Auto und Bereitschaft zum standortübergreifenden Einsatz in RLP.
Sicherstellung der technischen Einsatzfähigkeit und Wirtschaftlichkeit des Fuhrparks für einen Rettungsdienst mit 30+ Fahrzeugen. Technisches Kfz-Verständnis und Erfahrung im Fuhrparkmanagement erforderlich. Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge.
Vorbereitung und Nachbereitung von Untersuchungs- und Eingriffsräumen in der Zentralen Notaufnahme. Ausbildung als MFA oder Pflegehelfer erforderlich. Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
Administrative Aufnahme und Registrierung von Notfallpatient:innen im Krankenhausinformationssystem für eine Klinikgruppe. Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte erforderlich. Schichtdienst mit abwechslungsreichem Arbeitsplatz.
Betreuung von Patient:innen vor, während und nach Herzkatheteruntersuchungen im St. Josefskrankenhaus Heidelberg. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich. Kostenlose Parkplätze, regelmäßige Fortbildungen.
Notfallversorgung von Herzinfarktpatienten und Durchführung von Herzkatheteruntersuchungen mit Gefäßstützen und Herzklappen. Abgeschlossene medizinische Ausbildung und Kenntnisse im Herzkatheterlabor erforderlich. 24/7 Rufdienst, langfristige Anstellung.