Grundpflege und soziale Betreuung von Senioren mit Demenz in stationären Pflegeeinrichtungen. 1-jährige Ausbildung als Altenpflegehelfer oder vergleichbar erforderlich. Kinderzuschlag, betriebliche Altersvorsorge.
Grund- und Behandlungspflege in Seniorenheimen, Krankenhäusern und Einrichtungen für Menschen mit Behinderung, deutschlandweit. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag.
Grund- und Behandlungspflege in wechselnden Einrichtungen deutschlandweit, von Seniorenheimen bis Krankenhäusern. Ausbildung als Pflegefachkraft oder Krankenpfleger erforderlich. 30 Tage Urlaub, 100% Feiertagszuschlag.
Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege für Kund*innen mit individuellen Bedürfnissen, inklusive Angehörigenarbeit. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft und Führerschein Klasse B erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
Palliative Versorgung hochbetagter Senior:innen mit Demenz in der Dauernachtwache bei sozialdiakonischem Komplexträger. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Kinderzuschlag und Krankengeldzuschuss.
Pflege geriatrischer Patient:innen mit fortgeschrittener Demenz in diakonischem Komplexträger mit 1.000+ Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
Grund- und Behandlungspflege für Kund:innen mit individuellen Bedürfnissen, inklusive Beobachtung des Gesundheitszustands. Ausbildung als Pflegehelfer (1 Jahr) erforderlich. Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Corporate Benefits.
Grund- und Behandlungspflege nach Pflegekonzept in stationärer Einrichtung des Caritasverbandes. Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in erforderlich. 30 + 1 Urlaubstage, Jahressonderzahlung.
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Grund- und Behandlungspflege bei Kund:innen mit Fokus auf Körperpflege und Mobilität. Ausbildung als Pflegehelfer (1 Jahr) erforderlich. Schnuppertag möglich.
Begleitung und Unterstützung von Senioren im häuslichen Umfeld, inklusive Grundpflege und Dokumentation. Abgeschlossene Pflegehelferausbildung oder 40h-Qualifikation nach §132 SGBV erforderlich. 31 Urlaubstage und zusätzliche Vergütung für Flexibilität.
Grund- und Behandlungspflege im häuslichen Umfeld nach Tourenplanung. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 31 Urlaubstage, zusätzliche Vergütung für "Holen aus dem Frei".
Gestaltung von pflegepraktischem Unterricht und Begleitung von Schüler:innen in Theorie- und Praxisphasen bei bundesweit tätigem Bildungsträger. Abgeschlossenes Studium in Pflegepädagogik oder vergleichbar erforderlich. Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
Grundpflege und Alltagsbetreuung von PatientInnen in wechselnden Einrichtungen deutschlandweit. Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder 6-wöchiges Praktikum erforderlich. Kostenlose Unterkunft, Dienstwagen und 30 Tage Urlaub.
Pflege intensivpflegebedürftiger Patient:innen mit Fokus auf außerklinischer Beatmung und Tracheostoma-Versorgung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich, Fachweiterbildung wünschenswert. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege von Kund:innen mit Demenzerkrankung. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Familienfreundliche Dienst- und Urlaubsplanung.
Begleitung und Unterstützung älterer Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen in der Seniorentagesstätte. Ausbildung als Ergotherapeut, Heilerziehungspfleger oder vergleichbar erforderlich. 35-Stunden-Woche, unbefristet.
Durchführung von Grund- und Behandlungspflege für kardiologische Patient:innen, inklusive Überwachung und Schulung von Angehörigen. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Leistungsgerechte Vergütung mit tariflichen Zuschlägen.
Ganzheitliche psychiatrische Pflege gerontopsychiatrischer Patient:innen, inklusive Anleitung und Beratung von Angehörigen. Ausbildung als Pflegefachkraft mit Kenntnissen in Deeskalationstechniken erforderlich. Tarifliche Zuschläge und Jahressonderzahlung.
Assistenz bei Diagnostik und ärztlichen Tätigkeiten für Notfallpatienten, inklusive EKG-Schreiben und Monitoring. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 3-Schichtsystem mit tariflichen Zuschlägen für Wochenenden und Feiertage.
Durchführung von Grund- und Behandlungspflege sowie Patientenüberwachung im chirurgischen Bereich. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Tarifliche Zuschläge und Jahressonderzahlung.
Grund- und Behandlungspflege lebensverkürzt erkrankter Kinder und Jugendlicher in einem sozialdiakonischen Komplexträger mit über 130 Jahren Erfahrung. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in erforderlich. Kinderzuschlag und betriebliche Altersvorsorge.
Einsätze in wechselnden Pflegeeinrichtungen bundesweit, Durchführung von Grund- und Behandlungspflege. Ausbildung als Pflegefachmann/-frau erforderlich. 100% steuerfreie Feiertagszuschläge, 30 Tage Urlaub.
Vertretung der Pflegedienstleitung in 140 Senioreneinrichtungen der Victor's Group, Mitgestaltung serviceorientierter Pflegekonzepte. Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft (§ 71 SGB XI) erforderlich. iPhone zur Privatnutzung, Finanzierung der Qualifizierung.
Einsätze in wechselnden Pflegeeinrichtungen deutschlandweit, Unterstützung bei Körperpflege und Vitalzeichenkontrolle. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent/in erforderlich. 100 % Feiertagszuschlag, 50 % Sonntagszuschlag.
Ganzheitliche Pflege von intensiv- und überwachungspflichtigen Patient:innen, inkl. Notfall- und Schockraummanagement. Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Tarifliche Zuschläge und Jahressonderzahlung.
Einsätze in wechselnden Pflegeeinrichtungen deutschlandweit, mit Fokus auf Grund- und Behandlungspflege. Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erforderlich. 100 % Feiertagszuschlag, flexible Tagdienste.
Beratung von Patient:innen, Ärzt:innen und Pflegeeinrichtungen zur optimalen Wundversorgung. Mindestens 3 Jahre medizinische Ausbildung und Wundversorgungserfahrung erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung, kostenfreie Weiterbildung zum Wundmanager (DIMW).
Hauswirtschaftliche Tätigkeiten und Grundpflege für Patient:innen in der Altenpflege, mit Fokus auf Lagerung und Unterstützung im Alltag. Abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent erforderlich. 100 % Feiertagszuschlag, 50 % Sonntagszuschlag, 25 % Nachtzuschlag.
Praktische Einsätze in stationärer, ambulanter, psychiatrischer und pädiatrischer Pflege sowie im Krankenhaus. Mittlerer Schulabschluss oder gleichwertiger Abschluss, zweijährige Berufsausbildung oder Helfer-/Assistenzausbildung Pflege erforderlich. Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
Unterricht in Gesundheits- und Pflegelehre/-praxis für schulische Berufsausbildungen bei einem der größten deutschen Bildungsträger. Abgeschlossenes Lehramtsstudium oder Studium in Pflege-/Gesundheitswissenschaften erforderlich. Planbare Unterrichtszeiten, unbefristeter Arbeitsplatz.
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