80+ Altenpflege Jobs in Potsdam

Unterstützung der täglichen Pflege geriatrischer Patient:innen in Fachkrankenhaus und Tageskliniken. Einjährige Ausbildung als Pflegehelfer erforderlich. Angenehmes Arbeitsklima, engagiertes Team.

Pflegediagnostik, -planung und -durchführung mit Medikamentengabe und Dokumentation. Abschluss als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Urlaubstage plus unternehmenseigener Feiertag.

Betreuung von Bewohnenden in familiären Hausgemeinschaften mit Fokus auf Gemeinschaft und Teilhabe. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich. 30 Tage Urlaub, zusätzliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung.

Pflege und Betreuung von bis zu 15 Bewohnenden in Hausgemeinschaften, inklusive Kontaktpflege mit Angehörigen. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Zusätzliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und 30 Tage Urlaub.

Pflege geriatrischer Patient:innen auf Normalstation im Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Kostenlose betriebliche Kinderbetreuung, berufsbegleitendes Studium möglich.

Pflegeplanung und -durchführung für Senioren in Pflegewohnstiften, inklusive Medikamentenstellung und Dokumentation. Staatlich anerkannter Abschluss als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Urlaubstage und übertarifliche Zuschläge.

Individuelle Betreuung und aktivierende Grundpflege für Senioren zur Förderung von Lebensqualität. 1-jährige Ausbildung als Pflegehelfer oder Pflegebasiskurs wünschenswert. 31 Urlaubstage, unbefristeter Arbeitsplatz.

Planung und Umsetzung der generalistischen Pflegeausbildung in Senioreneinrichtung mit fast 50 Jahren Erfahrung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Praxisanleitung erforderlich. Finanzierte Qualifizierung und exzellente Karrieremöglichkeiten.

Anleitung von Auszubildenden in der Viszeralchirurgie und Gastroenterologie eines katholischen Akutkrankenhauses. Zusatzqualifikation als Praxisanleiter erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle, Vergütung nach AVR-C.

Pflege intensivpflegebedürftiger Bewohner mit Fokus auf Beatmung und Mobilisation. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Wechselprämie und Jahressonderzahlung.

Grundpflege und Alltagsbegleitung für Gäste in 140 Senioreneinrichtungen. Ausbildung als Pflegehelfer oder vergleichbar erforderlich. E-Bike-Leasing, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Betreuung von Gästen der Tagespflege in einer Einrichtung für ältere Menschen, mit Fokus auf aktivierender Grundpflege und Alltagsbegleitung. Erfahrung mit Beschäftigungsangeboten für unterstützungsbedürftige Menschen erforderlich. Jahressonderzahlung und flexible Personaleinsatzplanung.

Theorie und Praxis in der Gesundheitsversorgung eines gemeinnützigen Krankenhauses eng vernetzen. Fachoberschulreife oder vergleichbarer Abschluss mit ersten pflegerischen Erfahrungen erforderlich. Übernahmegarantie nach Ausbildung, VBB Azubiticket für Berlin/Brandenburg.

Grund- und Behandlungspflege sowie Vitalzeichenkontrollen in 39 Senioreneinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent oder vergleichbar erforderlich. Einspringzuschläge und Geburtstagsextras.

Anleitung eines 50-köpfigen Pflegeteams in 3 Einrichtungen, mit Fokus auf Qualitätssicherung und Personaleinsatzplanung. Mehrjährige Erfahrung als stellv. PDL oder in vergleichbarer Führungsposition erforderlich. Mitwirkung bei der Etablierung neuer Einrichtungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.

Alltagsbegleitung und Grundpflege für Gäste im Residenzwohnen, unter Berücksichtigung individueller Biografien. Berufserfahrung in der Pflege erforderlich. Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge.

Betreuung geriatrischer Patient:innen mit Demenz in Fachkrankenhaus. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Strukturierte Einarbeitung, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO.

Unterstützung von Pflegefachkräften bei der Grundpflege und Prophylaxen für pflegebedürftige Menschen zuhause. Seelische und körperliche Belastbarkeit erforderlich. Übertarifliche Zuschläge und Jahressonderzahlung.

Überwachung und Versorgung unfallchirurgisch behandelter Patient:innen im katholischen Krankenhaus. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Strukturierte Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten.

Eigenverantwortliche Leitung eines Wohnbereichs in Seniorenresidenz, Vertretung der Pflegedienstleitung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung erforderlich. Weihnachtsgeld, unbefristeter Arbeitsvertrag.

Pflege geriatrischer Patient:innen in einem spezialisierten Fachkrankenhaus mit akutmedizinischer, rehabilitativer und palliativer Versorgung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Betriebliche Altersversorgung (EZVK), unbefristeter Arbeitsvertrag.

Unterstützung von rund 2.900 Bewohner*innen in Pflegewohnanlagen bei alltäglichen Aktivitäten. Abgeschlossene Weiterbildung nach § 43b SGB XI erforderlich. Weihnachtsgeld und Freiraum für eigene Ideen.

Fachgerechte Pflege und Überwachung von Patient:innen auf Intensivstation mit medizinischen Geräten. Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivmedizin erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Assistenz bei endoskopischen Untersuchungen und Durchführung angiologischer, kardiologischer, pulmologischer und gastroenterologischer Diagnostik im katholischen Krankenhaus. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Erfahrung in Funktionsdiagnostik erforderlich. Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge.