Betreuung von Grundschulkindern vor und nach dem Unterricht, inklusive Hausaufgaben- und Mittagstischaufsicht. Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Team wird vorausgesetzt. Ferienbetreuung wird eigenverantwortlich organisiert und durchgeführt.
Sicherung des Eingangsbereichs der Kita während der Bring- und Holzeiten, Empfang und Begleitung von Eltern mit Kindern. Hohes Maß an Empathie für kindliche Bedürfnisse erforderlich. Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Begleitung von Kindern mit Förderbedarf im Schulalltag, inklusive Dokumentation und Teilnahme an Gesprächen. Pädagogische Erfahrung oder Quereinstieg mit entsprechender Eignung erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung.
Gestaltung von Bildungsangeboten für Kinder im Alter von 3-6 Jahren, inklusive Elternarbeit. Anerkannte pädagogische Fachqualifikation erforderlich. 30 Tage Urlaub, kostenlose Fortbildungen.
Betreuung und Förderung von Kindern im Krippenbereich des Studierendenwerks Heidelberg. Ausbildung als Erzieher:in oder pädagogische Fachkraft erforderlich. 30 Tage Urlaub, Arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester.
Erstellung von Tages- und Verlaufsberichten für kranke und schwerstkranke Kinder in der Schulbegleitung. Pädagogische Erfahrung oder Quereinstieg als Nicht-Fachkraft erforderlich. Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern.
Betreuung von Grundschulkindern freitagnachmittags bis 16 Uhr während der Schulzeit. Freude am Umgang mit Kindern erforderlich. Eigenverantwortliches Arbeiten, Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
Betreuung von Kindern von 1 bis 6 Jahren in kommunaler Verwaltung, inklusive Projektplanung und Elterngesprächen. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbar erforderlich. Arbeitsbedingungen nach TVöD, Gestaltungsfreiraum bei der pädagogischen Konzeption.
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Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Gruppenalltag, bei Freizeitaktivitäten und Ausflügen in der Jugendhilfe. Freude am Umgang mit Menschen und Zuverlässigkeit erforderlich. Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit.
Pädagogische Fachkräfte oder Ergänzungskräfte für wechselnde Einsätze in Kitas mit Fokus auf Kinderförderung. Flexibilität und Freude an Zusammenarbeit erforderlich. Springerzulage, 33 Urlaubstage und Fahrzeit als Arbeitszeit.
Förderung frühkindlicher Bildungsprozesse und individuelle Unterstützung von Kindern in einer Kindertagesstätte. Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Jahressonderzahlung.
Begleitung kranker Kinder im Schulalltag, inklusive Dokumentation und Teilnahme an Fallgesprächen. Schulbegleitung oder vergleichbare Erfahrung von Vorteil. Regelmäßige Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit.
Betreuung von Kindern unter 3 Jahren in einer Einrichtung der Jugendhilfe mit 120 Plätzen. Fachliche, soziale und persönliche Kompetenz erforderlich. 31 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
Begleitung pflegebedürftiger Kinder und Jugendlicher im Schulalltag, Unterstützung bei der sozialen und schulischen Integration. Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern erforderlich. Keine Arbeit während der Schulferien, planbare Arbeitszeit.
Pädagogische Förderung und Betreuung von Kindern (1-3 Jahre) in Einrichtungen mit christlicher Wertevermittlung. Qualifizierung für Kindertagespflege erforderlich. Aktives Glaubensleben als Christ.
Individuelle Begleitung eines Kindes im Kindergartenalltag, inklusive Beobachtung und emotionaler Unterstützung. Erste Erfahrung mit Kindern von Vorteil. Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten, Wochenenden frei.
Begleitung von Kindern mit Förderbedarf im Schulalltag, inklusive Ausflügen und Klassenfahrten. Volljährigkeit und einwandfreies Führungszeugnis erforderlich. Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
Individuelle Begleitung eines Kindes im Kindergartenalltag mit Fokus auf Wohlbefinden und pflegerischer Unterstützung. Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich oder gleichwertige Fachausbildung erforderlich. Familienfreundliche Arbeitszeiten, Wochenenden und Schließtage frei.
Begleitung kranker Kinder im schulischen Umfeld, inklusive Dokumentation und Teilnahme an Fallgesprächen. Ausbildung als Erzieher/in oder Studium in sozialer Fachrichtung erforderlich. Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern.
Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit Pflegebedarf im Schulalltag, Unterstützung bei der Klassenintegration und Orientierungshilfen. Führerschein Klasse B erforderlich. Humor und Engagement sind wichtig.
Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Schulalltag als Integrationshilfe. Führerschein Klasse B erforderlich. Unterstützung bei lebenspraktischen und pflegerischen Aufgaben.
Begleitung von Kindern und Jugendlichen als Integrationshilfe im Schulalltag, inklusive Unterstützung bei alltäglichen Aufgaben und ggf. pflegerischen Tätigkeiten. Berufserfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen erforderlich. Planbare Arbeitszeit, 5-Tage-Woche, keine Arbeit während der Schulferien.
Ermöglichung des Schulbesuchs für ein Kind mit Einschränkung, inklusive pflegerischer Tätigkeiten. Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich erforderlich. Führerschein Klasse B.
Umsetzung pädagogischer Visionen und kreativer Ideen in Kitas der Klett-Gruppe. Staatlich anerkannte Qualifikation als Kinderpfleger oder vergleichbar erforderlich. Starkes Wir-Gefühl und familiäres Miteinander.
Unterstützung der pädagogischen Arbeit in einer Einrichtung für Kinder und Jugendliche. Pädagogische Kenntnisse und Belastbarkeit erforderlich. Familiäres Umfeld mit individuellem Gestaltungsraum.
Begleitung kranker und schwerstkranker Kinder im Schulalltag, inklusive Fahrten und Ausflügen. Eignung für Anstellung ohne einschlägige Berufsausbildung erforderlich. Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern.
Unterstützung von Fachpersonal in der Kinderbetreuung, inklusive Elternarbeit. Ausbildung als Sozialassistent\*in oder vergleichbar erforderlich. Regelmäßige Fortbildungen, vielseitige Aufgaben.
Betreuung von 100 Kindern (1-14 Jahre) in 4 Gruppen, inklusive Elternarbeit und kreativer Projektgestaltung. Anerkannte Berufsqualifikation nach Fachkräfteverordnung erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz mit beruflicher Entwicklungsmöglichkeit.
Individuelle Begleitung eines Kindes mit Autismus-Spektrum-Störung im Kindergartenalltag. Erfahrung im Bereich Autismus erforderlich. Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten, frei an Wochenenden und allen Schließtagen.
Betreuung und Förderung von Kindern in einer kommunalen Einrichtung der Stadtverwaltung Schifferstadt. Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in erforderlich. Betriebliche Altersvorsorge und Jobticket.