300+ SAP Jobs in Stuttgart

Definition der gesamten SAP-Software-Architektur für Energieversorger, inklusive Prozesskonzeption und Lösungsfindung. Mindestens 10 Jahre SAP-Beratungserfahrung in der Energiewirtschaft erforderlich. Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Fokus auf Skill-Wachstum.

Konzeption, Entwicklung und Betrieb von SAP BW-Lösungen für High-Tech-Unternehmen mit 19.000 Mitarbeitern. Mindestens 3 Jahre Erfahrung als SAP BW/BW/4HANA-Berater erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur mobilen Arbeit.

Steuerung von Transformationsprojekten für produzierende Kund:innen, Gestaltung zukunftsfähiger MES- und SAP-DM-Lösungen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Projektsteuerung komplexer SAP-Integrationen erforderlich. Firmen-Smartphone und Fahrradleasing.

Beratung von Kund:innen bei der Einführung von SAP S/4HANA Cloud Public Edition für Professional Services. Mehrjährige SAP-Beratungserfahrung, idealerweise mit S/4HANA Cloud Public Edition, erforderlich. 3 Wochen Workation in der EU, hybrides Arbeiten.

SAP S/4 HANA OTC template design and roll-out programs in EMEA region. 7+ years OTC domain experience and S/4 HANA expertise required. Early responsibility, interesting development areas.

Entwicklung von SAP BTP, RAP und CAP Anwendungen mit Pro- und Low-Code-Ansätzen, Integration von AI-Agenten und LLMs über APIs. Praktische Erfahrung in Softwareentwicklung und mit SAP-Anwendungen erforderlich. Gestaltungsspielraum für eigene Themen, flexible Arbeitszeiten.

Unterstützung im Betrieb und der Administration von SAP S/4HANA Cloud und PeopleSoft für ein Unternehmen mit 2.100 Mitarbeitern. Sehr gute MS Office, MS Teams und JIRA Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeit, individuelles Mentoring.

Gestaltung von SAP Analytics Cloud (SAC) und SAP Datasphere (DSP) Projekten von Konzeption bis Umsetzung für ein Beratungsunternehmen im Performance Management. Mindestens 5 Jahre Beratungserfahrung mit SAC und DSP erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehaltsmodell und Beteiligung am Unternehmenserfolg.

Leitung globaler SAP S/4HANA Rollouts und IT-Transformationsprojekte für ein werteorientiertes Unternehmen. Mindestens 10 Jahre IT-Erfahrung, davon 5 Jahre leitend, erforderlich. Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Option.

Leading bank transformation programs with SAP Fioneer software solutions. Deep expertise in corporate banking, global transaction banking, and payments required. Company car for private use, mobile office.

Customizing und Testen von SAP eWM-Lösungen für globalen Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik-Hersteller. Umfassende SAP S/4 HANA Kenntnisse erforderlich. JobRad-Leasing, umfangreiches Weiterbildungsangebot.

Konzeption und Weiterentwicklung von Kundenlösungen in SAP-Modulen und Cloudumgebungen, inklusive KI-Strategien und Datenanalysen. Hochschulreife mit guten Leistungen in Deutsch, Mathe, Englisch und Informatik erforderlich. Kostenübernahme aller Studiengebühren, Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung.

Leitung internationaler SAP S/4HANA Transformationen von der Strategie bis zur Umsetzung für global agierende Mandant:innen. Über 10 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer SAP Programme erforderlich. Flexible Arbeitsumgebung, inklusive Arbeitsumfeld.

Beratung von Retail-Kunden bei der digitalen Transformation mit Fokus auf Agentic AI und SAP Retail. Mehrjährige Erfahrung in Retail-Prozessen und Digitalisierung erforderlich. Mobiles Arbeiten und Jobfahrrad-Programm.

IT-seitige Betreuung von Order-to-Cash-Prozessen im Maschinenvertrieb, inklusive Systemintegration und Prozessautomatisierung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung im SAP SD und OtC-Prozessen erforderlich. Hochmoderne Ausstattung und neueste Technologie.

Konzeption und Entwicklung von SAP-Zahlungsverkehrslösungen mit Fokus auf FI-CA und iFM-Schnittstellen. Fundierte SAP-Programmierkenntnisse und Erfahrung im elektronischen Zahlungsverkehr erforderlich. Mobiles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge.

Konzeption und Umsetzung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten im Manufacturing & Quality Management für globale Klienten. Mehrjährige Erfahrung in SAP S/4HANA Geschäftsprozessoptimierung erforderlich. Projektbezogene Reisen, C1 Deutsch/Englisch.

Gestaltung moderner IT- und AI-Architekturen für Transformationsprojekte im Defense-Umfeld. Mehrjährige Erfahrung im Defense-Umfeld oder bei Streitkräften erforderlich. Mobiles Arbeiten und Jobfahrrad-Programm.

Betreuung der HRM-Suite mit Schwerpunkt Lohnsachbearbeitung und DATEV LODAS/Lohn und Gehalt. Mehrjährige Erfahrung in Lohnabrechnung und DATEV-Software erforderlich. Mobilitätsbudget und Kita-Zuschüsse.

Übersetzung komplexer SAP HR-Anforderungen in Systemlösungen für EY, Optimierung von Payroll-Prozessen mit AI-Szenarien. Mehrjährige Erfahrung in SAP Payroll und Zeitwirtschaft erforderlich. Flexible Arbeitsumgebung, Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten.

SAP TM implementations and integrations for specialty chemicals across EMEA. Deep SAP LE-TRA and TM knowledge required. Early responsibility, intensive training.

Beratung von C-Level-Stakeholdern bei strategischen Data & AI Transformationsinitiativen. Mehrjährige Erfahrung in strategischer IT-Beratung erforderlich. Workation und Sabbaticals möglich.

Konzeption und Implementierung von RPA-Lösungen mit UiPath für Automotive Retail Kunden. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Prozessautomatisierung oder digitaler Transformation erforderlich. Flexibles Arbeitszeitmodell, JobRad-Leasing.

Übernahme von Themen und Arbeitspaketen in digitalen Software-Produktteams, mit Fokus auf AI-Anwendungsfälle. Berufserfahrung in digitalen Software- oder Produktentwicklungsteams (3-6 Jahre) erforderlich. Mobile Working, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.