Ambulante Pflege mit Fokus auf moderner Wundtherapie und Palliativversorgung für Patient:innen. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft und PKW-Führerschein erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung und attraktive Zuschläge.
Ganzheitliche, aktivierende Pflege von Senioren und Menschen mit Behinderungen in einer Einrichtung mit fast 140 Jahren Tradition. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder als Pflegefachkraft erforderlich. 30 Tage Tarifurlaub plus 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit.
Unterstützung des Pflegeteams am Wochenende, inklusive Wundtherapie und Palliativversorgung. Führerschein Klasse B zwingend erforderlich. Einsatz in einem Haus mit 120 Plätzen, Schwerpunkt Demenzbetreuung.
Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in 290+ Pflegeeinrichtungen, aktivierende Tagesgestaltung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzulagen, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
In dieser Rolle bist du für die evidenzbasierte Pflege und Betreuung von Patient:innen verantwortlich. Du berätst Patient:innen und deren Angehörige, unterstützt bei medizinischen Eingriffen und sorgst für die Planung sowie Evaluation pflegerischer Maßnahmen.
Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in einer Einrichtung mit über 260 Standorten. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder nicht bestandene Prüfung erforderlich. Möglichkeit zur Ausbildung zur Pflegefachkraft, JobRad nach Probezeit.
Unterstützung bei Körperpflege, Mobilität und Ernährung älterer Menschen in 14 Quartieren. Abgeschlossene pflegerische Ausbildung (Pflegefachkraft oder Pflegehelfer) erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bevorzugter Zugang zu Netzwerkleistungen.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in Deutschlands führendem Betreiber von Pflegeeinrichtungen, mit digitaler Dokumentation. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
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Unterstützung der digitalen Pflegedokumentation und Behandlungspflege (LG1+LG2) in Wohn- und Pflegeeinrichtungen für Senioren und Menschen mit Behinderungen. Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung in Alten-/Krankenpflege oder Pflegefachassistenz erforderlich. 30 Tage Tarifurlaub plus 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit.
Einsatz in 13 Seniorenwohnhäusern mit rund 800 Mitarbeitenden, Schwerpunkt auf empathischer Altenpflege. Ausbildung als Pflegefachkraft oder Pflegehelfer:in erforderlich. Jahressonderzahlung (90% des Bruttomonatsgehalts) und Nacht-/Wochenendzuschläge.
Unterstützung bei Grundpflege und einfachen medizinischen Aufgaben in 14 Seniorenwohnheimen mit 800 Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent:in erforderlich. 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in bundesweit 290+ Pflegeeinrichtungen, digitale Dokumentation von Pflegeprozessen. Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in Deutschlands größtem Pflegeheimbetreiber mit 290+ Einrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Digitale Dokumentation des Pflegeprozesses, von Medikamentenvergabe bis Behandlungspflege, bei Deutschlands führendem Betreiber von Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzulagen, Urlaubs- und Weihnachtsprämie.
Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in einer Einrichtung mit über 260 Standorten. Freude am Dienst und Grundkenntnisse im Umgang mit Computern erforderlich. Attraktive Vergütung mit Schichtzuschlägen und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Pflege geriatrischer Kund:innen in 290+ Einrichtungen, mit Fokus auf individuelle Tagesgestaltung und digitale Dokumentation. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Pflege und Betreuung von Bewohnern in einer Einrichtung mit Fokus auf Demenzbetreuung. Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegefachassistenz erforderlich. Schichtzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Ausbildung in der Altenpflegeeinrichtung Altenzentrum Heidehof, mit Einsätzen in ambulanter und stationärer Langzeitpflege sowie im Krankenhausbereich. Hauptschulabschluss Klasse 10 B erforderlich. Gute Übernahmechancen nach Abschluss.
Übernahme der Grund- und Behandlungspflege für Bewohner in einem der größten deutschen Pflegeheimbetreiber. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Schichtzuschläge und Urlaubs-/Weihnachtsprämien.
Ganzheitliche Bewohnerversorgung und digitale Pflegedokumentation in sozialem Träger mit 140 Jahren Erfahrung. Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegefachassistenz erforderlich. 30 Tage Tarifurlaub plus 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit.
Grund- und Behandlungspflege für Bewohner in 260+ Alloheim-Einrichtungen, mit Fokus auf aktivierende Tagesgestaltung. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub.
Betreuung von Klient:innen im eigenen Zuhause und in stationären Einrichtungen der Diakonie Mark-Ruhr. Hauptschulabschluss Klasse 10 B und gute Deutschkenntnisse erforderlich. Krisensicherer Beruf mit Zukunft, betriebliche Altersvorsorge.
Ausbildung in stationärer, ambulanter und Krankenhauspflege beim Deutschen Roten Kreuz. Mittlerer Bildungsabschluss oder Hauptschulabschluss mit Ausbildung erforderlich. Sinnhafte, dreijährige Ausbildung mit tariflicher Bezahlung.
Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in einer von 290 Alloheim-Einrichtungen, Ausrichtung der Tagesgestaltung auf individuelle Bedürfnisse. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau (Generalistik) erforderlich. Schichtzulagen, Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Anleitung von Auszubildenden zur Vorbereitung auf die Abschlussprüfung in einem führenden Pflegeheimbetreiber. Weiterbildung zur Praxisanleitung erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsprämien, Erholungsbeihilfe.
Unterstützung bei der ganzheitlichen Versorgung und digitalen Pflegedokumentation in Wohn- und Pflegeeinrichtungen für Senioren. Behandlungspflege (LG1+LG2) durchführen, erste Erfahrungen im Pflegebereich von Vorteil. 30 Tage Tarifurlaub plus 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit.
Pflege und Begleitung von Patient:innen aller Altersstufen in Akutgeriatrie, Frühreha und Psychiatrie am Elisabeth-Krankenhaus mit 223 Betten. Hauptschulabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich. Weiterqualifizierung zur Pflegefachkraft möglich.
Ausbildung zur Pflegefachfrau:mann im St. Barbara-Hospital mit 306 Betten, Einsätze in Langzeitpflege und Pädiatrie. Mittlerer Schulabschluss oder vergleichbar erforderlich. Flexible Arbeitszeit, abwechslungsreiche Aufgaben.
Organisation des Pflegealltags in einer Einrichtung des ASB mit über 300 Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger\*in oder Pflegefachfrau/-mann mit Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung erforderlich. 29 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung.
Begleitung von Klient:innen mit Behinderungen, psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen im Schichtdienst. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 31 Tage Urlaub, Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.