Betreuung älterer Menschen mit und ohne Demenz, einschließlich Behandlungspflege und Medikamentengabe, in stationärer Altenhilfe. Examen als Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich. Feste Teams ohne Zeitarbeit, flexible Dienst- und Urlaubsplanung, mindestens 30 Tage Urlaub.
Individuelle Grund- und Behandlungspflege, aktivierende Tagesgestaltung und digitale Dokumentation in Pflegeheimen. Examinierte Pflegeausbildung erforderlich; Schichtbereitschaft erwartet. Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Pflege von Senior:innen nach individuellen Pflegeplänen, inklusive Unterstützung bei Körperpflege, Ernährung und Mobilität sowie Pflegedokumentation. Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich. 33 Tage Urlaub und Jahressonderzahlung.
Aktivierende Betreuung älterer Tagesgäste mit und ohne Demenz zur Förderung ihrer Mobilität. Abgeschlossene Pflegeausbildung erforderlich; Erfahrung mit Demenz von Vorteil. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Fahrrad-Leasing.
Einsätze in stationärer Langzeit- sowie ambulanter Akut- und Langzeitpflege, mit eigenständiger Betreuung älterer Bewohner:innen. Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss plus Berufsausbildung beziehungsweise Pflegehilfeausbildung erforderlich. 33 Urlaubstage bei 5,5-Tage-Woche und unbefristete Übernahme nach bestandener Prüfung.
Versorgung aller Altersgruppen mit Praxiseinsätzen in Krankenhäusern, ambulanten Diensten und Seniorenzentren. Mittlerer Schulabschluss oder gleichwertiger Zugang sowie Deutschkenntnisse auf B2-Niveau erforderlich. Theorieunterricht am Bildungszentrum, Praxis bei kooperierenden Einrichtungen.
Unterstützung älterer Bewohner:innen bei Körperpflege, Ernährung und Mobilität sowie Begleitung bei Alltagsaktivitäten. Abgeschlossene einschlägige Pflegeausbildung und Schichtbereitschaft erforderlich. 33 Tage Urlaub.
Medikamente nach Plan richten, Wunden versorgen und Verbände wechseln; regelmäßiger Austausch mit Angehörigen. Abgeschlossene oder bald beendete Pflegeausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich. PKW zur privaten Nutzung, Gesundheitsbonus bis 550 €.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Ganzheitliche Unterstützung von Patient:innen, Bewohner:innen und Klient:innen aller Altersgruppen in unterschiedlichen Pflegeeinrichtungen. Mittlerer Schulabschluss oder zugelassener alternativer Bildungsweg sowie Deutschkenntnisse auf B2-Niveau erforderlich; ausländische Schulabschlüsse müssen anerkannt sein. Theorie an der Pflegeschule, Praxis bei wechselnden Kooperationspartnern.
Grundpflege, Mobilitätsförderung und Begleitung bei Mahlzeiten und Freizeitangeboten für ältere Bewohner:innen. Abgeschlossene Ausbildung in der Pflegeassistenz oder Altenpflegehilfe erforderlich. Feste Wohnbereiche, Jahressonderzahlung und Kindergeldzulage.
Aktivierende Pflege älterer Patient:innen mit Pflegeplanung, Visitenbegleitung und Abstimmung im therapeutischen Team eines Krankenhauses mit 209 Betten. Abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Krankenpflege oder ein Pflegestudium erforderlich; erste Berufserfahrung von Vorteil. Einspringprämie bis zu 150 € je Dienst.
Pflege geriatrischer Bewohner:innen in Seniorenzentrum, inklusive Grund- und Behandlungspflege sowie Wundmanagement. Mittlerer Schulabschluss erforderlich. Übernahme in unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreichem Abschluss.
Grund- und Behandlungspflege im Pflegeheim, mit digitaler Dokumentation von Medikamentengaben und aktivierender Tagesgestaltung. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege und Bereitschaft zu allen Schichten erforderlich. Schichtzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Grund- und Behandlungspflege bei Klient:innen zu Hause, inklusive Medikamentengabe, Gesundheitsbeobachtung und digitaler Pflegedokumentation. Abgeschlossene Pflegeausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich. Mindestens 30 Tage Urlaub und flexible Dienst- und Urlaubsplanung.
Begleitung älterer Menschen im Alltag und Unterstützung bei der Pflege zu Hause. Einsätze in wechselnden Privathaushalten statt in einer stationären Einrichtung.
Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege, Alltagsgestaltung und Pflegedokumentation in einer Seniorenresidenz. Einjährige Ausbildung zur Pflegehilfskraft oder erste Pflegeerfahrung sowie Computergrundkenntnisse erforderlich. Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Individuelle Grund- und Behandlungspflege sowie digitale Dokumentation in einer Seniorenresidenz. Mittlere Reife und PC-Grundkenntnisse erforderlich. Übernahmegarantie bei erfolgreichem Abschluss.
Grund- und Behandlungspflege sowie individuelle Förderung älterer Menschen und Menschen mit psychischen Erkrankungen. Mittlere Reife oder Abitur erforderlich. Planbare Dienste für Erholung und Hobbys.
Individuelle Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege sowie Alltagsbegleitung in einem Seniorenzentrum; Dokumentation gemeinsam mit examinierten Kolleg:innen. Grundkenntnisse im Umgang mit Computern erforderlich. Ausbildung zur Pflegefachkraft möglich, dazu Schichtzuschläge und Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Praxiseinsätze mit Menschen aller Altersgruppen in Klinik, Pflegedienst und Seniorenzentrum. Realschulabschluss oder gleichwertiger Schulabschluss erforderlich; bei ausländischem Abschluss Anerkennung und Deutschzertifikat B2 nötig. Mindestens 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche, 5,6 % Arbeitgeberanteil zur betrieblichen Altersvorsorge.
Versorgung chronischer und schwer heilender Wunden in spezialisierten ambulanten Zentren, inklusive individueller Therapieplanung und Patient:innenanleitung. Examinierte Pflegeausbildung als Pflegefachperson, Kranken- oder Altenpfleger:in erforderlich. Finanzierte Weiterbildung zum WM®-WundManager; geregelte Kernarbeitszeiten ohne Schichtdienst.
Einzel- und Gruppenangebote für ältere, pflegebedürftige Menschen in den Altenpflegeeinrichtungen eines kommunalen Klinikverbunds. Qualifizierung nach § 43b SGB und Kenntnisse zu Demenz, Behinderungen oder psychischen Erkrankungen erforderlich. Mitgestaltung von Pflegeplanung, Fallbesprechungen und Milieugestaltung.
Grund- und Behandlungspflege sowie abwechslungsreiche Tagesgestaltung für Bewohner:innen einer Seniorenresidenz; Unterstützung bei der Pflegedokumentation. Einjährige Pflegehilfe-Ausbildung oder erste Pflegekontakte sowie Computer-Grundkenntnisse erforderlich. Schichtzuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Urlaubs- und Weihnachtsprämien.
Pflege geriatrischer Patient:innen in Einrichtung mit 120 Plätzen, Schwerpunkt Demenzbetreuung. Examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Bis zu 34 Urlaubstage pro Jahr, übertarifliche Bezahlung.
Empathische Versorgung von Bewohner:innen mit Fokus auf Fähigkeitsförderung und Dokumentation in diakonischem Verbund mit 2.100 Mitarbeitenden. EDV-Kenntnisse und Kooperationsbereitschaft erforderlich. 5,25 % betriebliche Altersvorsorge, kollegiale Einarbeitung.
Praktische Einsätze in Klinik und kooperierenden Einrichtungen: ganzheitliche Versorgung und Dokumentation von Patient:innen und Bewohner:innen. Hauptschulabschluss nach Klasse 9 (alternativ behördliche Zulassung) und Deutschkenntnisse auf B2-Niveau erforderlich. Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
Fachgerechte Pflege und Begleitung von Bewohner:innen in diakonischem Träger mit 2.100 Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 90% Jahressonderzahlung, Mitgliedschaft Urban Sports Club.
Ganzheitliche Versorgung und Mobilisierung älterer Bewohner:innen, inklusive digitaler Leistungsdokumentation, bei Betreiber von 95+ stationären Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Pflegehilfe-/Pflegeassistenz-Ausbildung oder Erfahrung in Alten- bzw. Krankenpflegehilfe erforderlich. 13. Monatsgehalt, 2,2 % Gehaltssteigerung ab 2027 und 30 Tage Urlaub.
Versorgung von Bewohner:innen und digitale Leistungsdokumentation am PC oder Tablet im multiprofessionellen Team. Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege erforderlich. Eigenverantwortliches Arbeiten mit sehr guter Ausstattung.
Medikamente nach Plan zusammenstellen, Wunden versorgen und Verbände wechseln. Abgeschlossene Qualifikation für Behandlungspflege (LG 1/2) erforderlich. PKW zur privaten Nutzung, Gesundheitsbonus bis zu 550 €.
Der Einsatz von Cookies hilft uns, Nejo für dich zu optimieren. Mit einem Klick auf "Alle akzeptieren" stimmst du der Verwendung von Cookies zu.