50+ Gesundheitswesen Jobs in Baden Baden

Prüfung von Bauteilen mit Messmitteln und Grenzmusterkatalogen für internationalen Dienstleister. Erste handwerkliche Erfahrung erforderlich. Betriebliche Krankenversicherung mit Gesundheitsbudget.

Individuelle und aktivierende Pflege von Bewohner*innen in der Altenpflege des Arbeiter-Samariter-Bundes. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. 29 bzw. 30 Urlaubstage plus zusätzliche Tage für Wechselschichtarbeit.

Individuelle, aktivierende Pflege und Anleitung von Hilfskräften in gemeinnütziger Altenpflegeeinrichtung. Qualifizierung zur Praxisanleitung erforderlich. Fachkräfte- und Funktionszulage.

Pflege geriatrischer Kund:innen in SeniorenCentren der CURA Unternehmensgruppe mit 4.500+ Mitarbeitenden. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Monatliche Sachprämie bis 50 EUR, Weihnachtsgeld.

Unterstützung von Bewohner:innen bei Körperpflege und Nahrungsaufnahme in einer Einrichtung des Arbeiter-Samariter-Bundes mit 260+ Standorten. Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert. 29-30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge.

Ambulante physiotherapeutische Behandlungen für neurologische Patient:innen, Handtherapie und Entwicklungsstörungen. Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut erforderlich. Eigenes, modern ausgestattetes Therapiezimmer, 30 Tage Urlaub.

Wartung und Reparatur von Medizintechnikprodukten für Krankenhäuser und Life-Science-Einrichtungen. Abgeschlossene technische Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder Medizintechniker erforderlich. Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, 30 Urlaubstage.

Ganzheitliche Versorgung eines jungen Mädchens, inklusive schulischer Begleitung und enger Zusammenarbeit mit Familie und medizinischem Team. Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits-/Kinderkranken-/Altenpflege erforderlich. Flexible Dienstzeiten mit Tagdiensten und Schulbegleitung, 13. Gehalt.

Persönliche Assistenz und Alltagsbegleitung für Menschen auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben. Muttersprache Deutsch und Sinn für Ordnung erforderlich. Mitsprache bei der Dienstplangestaltung, Anstellung direkt beim Mandanten.

Konzeption und Verantwortung des Employer Branding für gemeinnützige Stiftung im Gesundheitswesen. Mehrjährige operative HR-Erfahrung mit Fokus auf Personalmarketing und Personalentwicklung erforderlich. 600 € Gesundheitsbudget und Facharzt-Terminservice.

Behandlung von Patient:innen mit allen therapeutischen Maßnahmen in einem modernen Gesundheitszentrum. Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut erforderlich. Individuell anpassbare Arbeitszeiten, 5-Tage-Woche.

Ergotherapeutische Behandlungen für neurologische Patient:innen, Handtherapie und Entwicklungsstörungen. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut erforderlich. 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten.

Ganzheitliche pflegerische und medizinische Versorgung eines kleinen Kindes in 1:1-Betreuung. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege erforderlich. Flexible Dienstzeiten mit Tag-, Nacht- und Wochenenddiensten.

Betreuung von gewerblichen und angestellten Mitarbeitenden, inklusive Vertrags- und Gehaltsmanagement. Kaufmännische Ausbildung und 3 Jahre HR-Erfahrung erforderlich. Bearbeitung von Stamm- und Bewegungsdaten in Workday und GFOS.

Betreuung von Apothekenkunden und Präsentation pflanzlicher Arzneimittel für traditionsreiches Pharmaunternehmen. Begeisterung für Vertrieb und Produkte erforderlich. Sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert.

Unterstützung bei der Pflege und Alltagsgestaltung für ambulante Kunden des DRK-Kreisverbands. Einjährige Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in erforderlich. DRK-Reformtarifvertrag mit Stufenanstieg und Jahressonderzahlung.

1:1-Pflege und Schulbegleitung für ein Kind mit medizinischer Behandlungspflege. Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits-/Kinderkrankenpfleger erforderlich. Flexible Dienstzeiten, 13. Gehalt nach Tarifvertrag.

Ganzheitliche Versorgung eines Kindes mit pflegerischen und medizinischen Maßnahmen, eng mit Ärzt:innen und Familie. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Flexible Dienstzeiten, 13. Gehalt nach Tarifvertrag.

Ganzheitliche Versorgung einer kleinen Patientin, inklusive medizinischer Behandlungspflege, in enger Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Familie. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege erforderlich. Flexible Dienstzeiten mit Tagdiensten und Schulbegleitung, 13. Gehalt.

Behandlung von Patient:innen mit allen therapeutischen Maßnahmen in familiärer Atmosphäre. Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut erforderlich. Individuell anpassbare Arbeitszeiten, 5-Tage-Woche mit Wochenende frei.

Kommissionierung, Verpackung und LKW-Beladung für Medizintechnikhersteller mit Fokus auf Intensivmedizin und OP-Ausstattung. Berufserfahrung in Logistik/Verpackung erforderlich. 30 Urlaubstage, JobRad-Leasing.

Direkte Betreuung von Allgemeinmedizinern und Internisten zur Förderung der Impfstoffverordnung bei IQVIA. Naturwissenschaftliche Ausbildung oder Geprüfter Pharmareferent erforderlich. Kundenprämien und vielfältige Corporate Benefits.

Durchführung von pflegerischen Maßnahmen und medizinischer Behandlungspflege für eine kleine Patientin, eng mit Ärzten und Familie. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege erforderlich. Flexible Dienstzeiten, 13. Gehalt nach Tarifvertrag und maximal mögliche steuerfreie Zulagen.

Ganzheitliche Versorgung eines Kindes mit medizinischer Behandlungspflege in 1:1-Betreuung. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege erforderlich. Flexible Dienstzeiten, 13. Gehalt und steuerfreie Zulagen.