100+ Altenpflege Jobs in Wiesbaden

Übernahme der Behandlungspflege und Dokumentation in 40 Einrichtungen für Menschen mit Pflegebedarf. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Pflegezulage und Zeitzuschläge.

Unterstützung bei Grund- und Behandlungspflege von Bewohner:innen in Deutschlands führendem Betreiber von Pflegeeinrichtungen mit 24.000 Mitarbeitenden. Grundkenntnisse im Umgang mit Computern erforderlich. Attraktive Vergütung mit Schichtzuschlägen und Prämien.

Sicherstellung der Bewohnerversorgung und Übernahme aller leitenden Aufgaben in der Pflege für Träger der Altenhilfe. Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Weiterbildung als Pflegedienstleitung erforderlich. Zusätzliche Zuschläge, unbefristeter Arbeitsvertrag.

Koordination von Ehrenamtlichen und Übernahme der Dokumentation in gemeinnützigem Verbund mit 2.500 Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Pflegezulage und jährliche Sonderzahlung.

Betreuung geriatrischer Patient:innen in Tagesklinik mit Fokus auf Demenz. Ausbildung als Pflegefachkraft oder MFA erforderlich. Keine Wochenenddienste, KlinikRente.

Vermittlung zwischen Bewohner:innen, Angehörigen und Heimleitung in 290+ Pflegeeinrichtungen. Zusatzqualifikation §43b SGB XI oder Ausbildung als Alten-/Krankenpfleger:in erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsprämie, Erholungsbeihilfe.

Pflege von Patient:innen im Nachtdienst in einer MEDIAN Einrichtung mit über 120 Standorten. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Arbeiten in grüner Umgebung mit hohem Freizeitwert.

Grund- und Behandlungspflege für Bewohner:innen in bundesweit ca. 290 Pflegeeinrichtungen. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Attraktive Vergütung mit Schicht-, Urlaubs- und Weihnachtsprämien.

Leitung einer Intensiv-Wohngruppe mit 12 Patient:innen, inklusive Personalführung und Dienstplanung. Erste Erfahrungen in der Intensivpflege erforderlich. Maximal mögliche steuerfreie Zulagen, 20% Zuschuss zur Altersvorsorge.

Betreuung und Begleitung von Menschen mit kognitiven, körperlichen oder psychischen Beeinträchtigungen in der eigenen Wohnung. Abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Fachkraftausbildung erforderlich. 31 Urlaubstage, Zeitwertkonto und individuelle Fortbildungen.

Gezielte pädagogische Begleitung und Pflege von Menschen mit verschiedenen Behinderungsbildern in einer Stiftung mit über 100 Jahren Erfahrung. Abgeschlossene dreijährige pädagogische oder pflegerische Ausbildung erforderlich. 31 Tage Urlaub und BusinessBike.

Erstellung individueller Pflegepläne und Dokumentation aller Maßnahmen in Seniorenresidenzen. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Flexible Dienstpläne, wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Pflege von Rehabilitationspatient:innen in Klinik mit Fachabteilungen Rheumatologie, Psychosomatik und Gynäkologie. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Jobbike-Leasing, Corporate Benefits.

Vermittlung zwischen Bewohner:innen, Angehörigen und Heimleitung in einer Einrichtung mit über 260 Standorten. Zusatzqualifikation §43b SGB XI oder Ausbildung in Alten-/Krankenpflege erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsprämie, Erholungsbeihilfe.

Leitung der Geriatrie, Alterstraumatologie und Gastroenterologie mit Fokus auf Dienstplangestaltung und Personalentwicklung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Berufserfahrung erforderlich. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.

Eigenverantwortliche nächtliche Pflegeprozesse und medizinische Versorgung für ältere Bewohner:innen im EVIM Ludwig-Eibach-Haus. Abgeschlossene Qualifikation als Pflegefachkraft erforderlich. Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und Zusatzversorgung.

Mitverantwortung für bedarfsorientierte Pflege und Erstgespräche in der Tagespflege Edith-Stein. Mehrjährige Erfahrung in Pflegediensten mit Teamführung erforderlich. Betriebliche Krankenversicherung, Jahressonderzahlung und Zulagen.

Zusatzbetreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen in der besonderen Wohnform. Abgeschlossene einjährige pflegerische oder pädagogische Fachausbildung erforderlich. 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.

Pflege von Bewohnern mit Demenz und Ausrichtung der Tagesgestaltung auf individuelle Bedürfnisse in einem der größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsprämien sowie Erholungsbeihilfe.

Steuerung von Abläufen und fachliche Begleitung eines Teams in der Altenhilfe für gemeinnützigen Träger. Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege erforderlich. Funktionszulage und Zeitzuschläge.

Grund- und Behandlungspflege für Bewohner in Deutschlands führendem Pflegeheimbetreiber mit 24.000 Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft erforderlich. Attraktive Vergütung mit Schicht- und Funktionszulagen.

Unterstützung der Pflegedienstleitung bei Organisation und Weiterentwicklung von Intensivpflege-WGs. Examinierte Pflegefachkraft mit Erfahrung in außerklinischer Intensivpflege erforderlich. 13. Gehalt, 20% Zuschuss zur Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.

Gestaltung des Tagesablaufs und hauswirtschaftliche Tätigkeiten in familiären Hausgemeinschaften mit 12-14 Bewohnern. Praktische Kenntnisse in Kochen, Backen und Waschen erforderlich. 13. Monatsgehalt und überdurchschnittliche Bezahlung.

Leitung eines Wohnbereichs mit bewohnerorientierter Pflege in gemeinnützigem Unternehmen der Diakonie mit 2.500 Mitarbeitenden. Abgeschlossene Ausbildung und Weiterbildung Wohnbereichsleitung erforderlich. Pflegezulage und jährliche Sonderzahlung.